Recursos Humanos

Abigail Pacheco
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Abigail Pacheco
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Description

Un elemento esencial para la fase de integración

Resource summary

Recursos Humanos
1 Factores clave para lograr el éxito de cualquier organización.
2 ETAPAS
2.1 1. Reclutamiento
2.1.1 Allegarse del mayor número de candidatos de un puesto para seleccionar al idóneo.
2.1.2 TIPOS
2.1.2.1 Interno
2.1.2.1.1 La empresa la cubre a través de sus empleados, al vacante.
2.1.2.2 Externo
2.1.2.2.1 Aspirantes que no pertenecen a la organización.
2.1.2.3 Mixto
2.1.2.3.1 Utilizan todas las fuente de reclutamiento
2.2 4. Inducción
2.2.1 Introducción y bienvenida hacia la empresa, los compañeros y el puesto.
2.3 2. Selección de personal
2.3.1 Conjunto de etapas y técnicas mediante las cuales se realiza una evaluación de las características y aptitudes de los candidatos, y se elige al idóneo.
2.3.1.1 ETAPAS
2.3.1.1.1 3. Entrevista previa.
2.3.1.1.2 4. Aplicación de pruebas de conocimientos.
2.3.1.1.3 5. Entrevista profunda.
2.3.1.1.4 6. Aplicación de pruebas psicométricas y de personalidad.
2.3.1.1.5 7. Entrevista de selección.
2.3.1.1.6 2. Elaboración de solicitud de empleo.
2.3.1.1.7 8. Encuesta socioeconómica.
2.3.1.1.8 10. Contratación.
2.3.1.1.9 9. Examen médico
2.3.1.1.10 11. Inducción.
2.3.1.1.11 1. Recepción preliminar de candidatos.
2.4 3. Contratación
2.4.1 Se realiza la entrevista de contratación donde se le informa su aceptación y las condiciones del trabajo y del puesto.
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