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DESARROLLO PERSONAL DEL LIDER
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Liderazgo y gestión
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psicología
Mind Map by
LIZETH RUIZ MONTOYA
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LIZETH RUIZ MONTOYA
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DESARROLLO PERSONAL DEL LIDER
Planes con objetivos
Plan de vida del líder
Lista de objetivos buscando alcanzar una meta
Identificar áreas fuertes y débiles.
Ver si se adecuan los planes de la empresa y el líder
Contenido
Objetivos y metas de vida
Vision
Plan de acción
Seguimiento del plan de acción
Autoestima
Percepción evaluativa de si mismo
Reconocerse tanto lo bueno como lo no tanto
Evaluación y decisión de cambio
Autoexigencia
Frustración
Baja valoración
Autoconocimiento
Conocimiento de uno mismo (P. Evolutiva)
Conocimiento de la propia vida psíquica (Psicoanálisis)
Área directiva
Pensamientos
Línea sensible
Puntos detonantes
Zonas de comodidad
Fortalezas
Debilidades
Beneficios
Salud
Mejor desempeño
Empatía
Humildad
Mejores relaciones interpersonales
Mejor reconocimiento del ego propio y ajeno
Ganancia en reflexividad
Habilidades relacionadas
Autocontrol
La administracion del tiempo
Mejores relaciones interpersonales
Manejo del estrés
Priorizar
Resolución de conflictos
Áreas Importantes
Ser consciente de las defensas
Comprensión y apreciación de las diferencias individuales
Apreciar
Reconocer
Utilizar
Inteligencia emocional
Valores personales
Culturales
Instrumentales
Terminales
Habrá dificultades al autoconocernos
Valores
Cimientos sobre los que se forman las actitudes y preferencias personales
Dificultades
Valores organizacionales mal establecidos
Valores del directivo no concuerdan con la organizacion
Valores del directivo no ayudan a cumplir metas organizacionales
Valores de liderazgo
Respeto
Honestidad
Transparencia
Disciplina
Humildad
Solidaridad
Justicia
Lizeth Ruiz Montoya
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