3833715
Description
Mind Map by Nicolas Amilien, updated more than 1 year ago
|
Created by Nicolas Amilien
over 8 years ago
|
|
1. Prinsipper i selskapsretten
- AS/ASA
- Indirekte heftelse
- Hefter ikke direkte ovenfor kreditorer
- Hefter ikke direkte ovenfor kreditorer
- Begrenset heftelse
- Hefter begrenset til kapitalinnskudd
- Hefter begrenset til kapitalinnskudd
- Bunden egenkapital
- Noe av egenkapitalen kan ikke brukes til utdeling
- Formelt som en buffer for kreditor
- Men dette er ikke realiteten; lovgiver valgt å endre det ned til 30k
- Samtidig som han styrket reglene om forsvarlig utbyttedeling § 3-4 samt opplysning og handleplikt § 3-5
- Samtidig som han styrket reglene om forsvarlig utbyttedeling § 3-4 samt opplysning og handleplikt § 3-5
- Men dette er ikke realiteten; lovgiver valgt å endre det ned til 30k
- Formelt som en buffer for kreditor
- Noe av egenkapitalen kan ikke brukes til utdeling
- Aksjedemokrati
- Flertall i general forsamling bestemmer ledelsen
- Bryter på to punkter
- Minoritetsrettigheter kan påberopes
- Noen beslutninger krever kvalifisert flertall
- Minoritetsrettigheter kan påberopes
- Bryter på to punkter
- Flertall i general forsamling bestemmer ledelsen
- Minoritetsvern
- Hvorfor trenger vi
dette?
- Majoriteten bestemmer
- Kan være vanskelig å komme seg ut
- Blir da en ond sirkel om en ikke kan forandre mulighetene for å komme seg ut
- Utsulting er et praktisk eksempel
- flertallet vil beholde overskudd, og mindretallet kan ikke selge seg ut
- Ikke særlig aktuel for ASA; de har mindre hindringer ved eierskifte, og børsloven § 34.
- Behovet for minioritetsvern er ikke stort
- Behovet for minioritetsvern er ikke stort
- Ikke særlig aktuel for ASA; de har mindre hindringer ved eierskifte, og børsloven § 34.
- flertallet vil beholde overskudd, og mindretallet kan ikke selge seg ut
- Utsulting er et praktisk eksempel
- Samtidig så kan utløsning skade selskapet om det er på et dårlig tidspunkt
- Dette samsvarer også dårlig med likhetsprinsippet: alle kan ikke ta ut på dårlig tidspunkt
- Dette samsvarer også dårlig med likhetsprinsippet: alle kan ikke ta ut på dårlig tidspunkt
- Majoriteten bestemmer
- Typer minoritetsregler
- 10% reglene
- En aksjonærs reglene
- Generalklausulen i § 5-21
- 10% reglene
- Hvorfor trenger vi
dette?
- Likhet
- Alle aksjer av samme størrelse har lik rett i selskapet, jf. § 4-1
- Majoriteten går fortsatt foran minoriteten
- Slik sett går demokrati foran likhet
- Slik sett går demokrati foran likhet
- Unntak: ved ulike klasser
- Aveining av selskapsinteressen mot askjeeierens interesse
- Majoriteten går fortsatt foran minoriteten
- Alle aksjer av samme størrelse har lik rett i selskapet, jf. § 4-1
- Forbud mot myndighetsmisbruk
- Selskapsorganenes misbruk av makt til urimelig fordel for andre aksjeeiere eller andre
- Urimeligheten kan begunstige visse aksjeiere eller andre
- På bekostning av andre aksjeiere
- Direkte referanse til likebehandlingsprinsippet; men rekker videre
- Omfatter jo også økonomiske rettigheter, som utdeling, som ikke har noe med aksjene å gjøre
- Borettslag dommen - forbud mot hundehold urimelig?
- Borettslag dommen - forbud mot hundehold urimelig?
- Omfatter jo også økonomiske rettigheter, som utdeling, som ikke har noe med aksjene å gjøre
- Direkte referanse til likebehandlingsprinsippet; men rekker videre
- På bekostning av selskapet
- Ofte er det majoritetens særinteresser som misbrukes til eget
- Sandakergården
- Majoritetsaksjonærens datter fikk leie i 99 år og til svært lav pris
- Majoritetsaksjonærens datter fikk leie i 99 år og til svært lav pris
- Kun i ekstreme tilfeller at å bygge kapital istede for høyere utdeling anses som urimelig.
- Sandakergården
- Ofte er det majoritetens særinteresser som misbrukes til eget
- På bekostning av andre aksjeiere
- Urimeligheten kan begunstige visse aksjeiere eller andre
- Selskapsorganenes misbruk av makt til urimelig fordel for andre aksjeeiere eller andre
- Offentlighet
- Alle kan finne årsregnskap og vedtekter
- Alle kan finne årsregnskap og vedtekter
- Indirekte heftelse
- ANS
- Ubegrenset og personlig ansvar
- Gjør at man ikke trenger prinsipp om bunden kapital og andre vern for kreditorer
- Gjør at man ikke trenger prinsipp om bunden kapital og andre vern for kreditorer
- Innskuddsfrihet
- Enstemmighet
- Enkelte deltaker har vetorett
- Heller ikke noe behov for vern av minoriteter
- Heller ikke noe som ligner demokratiprinsippet
- Heller ikke noe behov for vern av minoriteter
- Enkelte deltaker har vetorett
- Prinsippet om lojalitet
- Er der etter deltakernes forhold til hverandre ANS
- Feks solidarisk ansvar taler for at de bør også foreligge lojalitet mellom dem
- Ingen kan illojalt bruke selskapet til å få fordeler på selskapets eller de andre deltakernes bekostning
- Dette er ulovfestet og innebærer at deltakerne skal sammarbeide for å fremme selskapets beste
- Har et utslat i sel § 2-23 (1)
- Har et utslat i sel § 2-23 (1)
- Dette er ulovfestet og innebærer at deltakerne skal sammarbeide for å fremme selskapets beste
- Ingen kan illojalt bruke selskapet til å få fordeler på selskapets eller de andre deltakernes bekostning
- I tilegg bærer selskapesformen et "avtalepreg"
- Feks solidarisk ansvar taler for at de bør også foreligge lojalitet mellom dem
- Er der etter deltakernes forhold til hverandre ANS
- Ubegrenset og personlig ansvar
- mam Bobil
Want to create your own Mind Maps for free with GoConqr? Learn more.