FORMACIÓN Y DESARROLLO

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Mind Map on FORMACIÓN Y DESARROLLO, created by claudia ceron fer on 10/10/2016.

Resource summary

FORMACIÓN Y DESARROLLO
1 CONCEPTO
1.1 Integridad
1.2 Individuo
1.3 Talento
1.4 Crecimiento
1.5 Mejoramiento
1.6 Procesos de calidad
2 DESARROLLO TALENTO HUMANO
2.1 Modificación
2.2 Habilidad
2.3 Conocimiento
2.4 Conducta
2.5 Potencial
2.6 MEJORAR
2.6.1 Productividad
2.6.2 Desempeño
2.6.3 Crecimiento organizacional
3 TENDENCIAS ACTUALES
3.1 G. conocimiento
3.2 Tecnologia
3.3 Caracteristicas individuales
3.4 Preparación a futuro
3.5 Planeación
3.6 Calidad de vida
4 APRENDIZAJE
4.1 Creencias
4.2 competencias
4.3 Adaptación
4.4 Relaciones
4.5 Competencias
4.6 Ambientes
4.7 Experiencias
4.8 Aptitudes
4.9 Intereses
5 COMPETENCIAS
5.1 Capacitación
5.2 Dllo. personal
5.2.1 Dllo. casual
5.2.1.1 Reactivo
5.2.1.2 Aleatorio
5.2.1.3 Corto plazo
5.2.2 Dllo. Planeado
5.2.2.1 Largo plazo
5.2.2.2 Proactivo
5.2.2.3 Intención
5.3 Dllo. organizacional
6 CAPACITACIÓN
6.1 Metodologia
6.1.1 Entrevista
6.1.2 Entrevista (saludo)
6.1.3 Intereses
6.1.4 Observación
6.1.5 Desempeño
6.2 Ciclo
6.2.1 Necesidades
6.2.2 Resultados
6.2.3 Oportunidades
6.2.4 Programas
6.2.5 Planes
6.2.6 Evaluación
6.3 Diagnostico
6.3.1 Funciones
6.3.2 Indicadores
6.3.3 Operaciones
6.3.4 Recursos humanos
6.3.5 Necesidades
6.3.5.1 Indicadores
6.3.5.2 Tareas
6.3.5.3 Objetivos
6.3.6 Análisis
6.4 Proposito del dllo. de competencias
6.4.1 Individuales
6.4.2 Capacitación
6.4.3 Formación
6.4.4 Crecimiento organizacional
6.5 Evaluación
6.5.1 Productividad
6.5.2 Desempeño
6.5.3 Revisión
6.5.4 Retroalimentación
6.5.5 Objetivos
6.5.5.1 Cultura Clima
6.5.5.2 Empleabilidad
6.5.5.3 Inducción
6.5.6 Implementación
6.5.6.1 Importancia
6.5.6.2 Pertenencia
6.5.7 Contribución
6.5.7.1 Operaciones
6.5.7.2 Tareas
6.5.7.3 Metas
6.5.7.4 Recursos Humanos
6.5.7.5 Resultados
6.6 Competencias
6.6.1 Corto plazo
6.6.2 Sistematica
6.6.3 Trabajo
6.6.4 Conocimiento
6.7 Resultados
6.7.1 Revisión
6.7.2 Seguimiento
6.7.3 Indicadores
6.7.4 Medición
6.8 Capacitación
6.8.1 Decisión
6.8.1.1 A quien
6.8.1.2 Cómo
6.8.1.3 En qué
6.8.2 Programas
6.8.3 Aprendizaje
6.8.3.1 Estimulación
6.8.3.2 Debe ser corto
6.8.3.3 Eficaz y rapido
6.8.3.4 Más intenso
6.8.3.5 Entrevista
6.8.3.6 Adaptación
7 COMPETENCIAS TECNICAS
7.1 Preparación
7.2 Desarrollo
7.3 Capacitación
7.3.1 Tecnicas
7.3.2 Individuo
7.3.3 Preparación
8 COMPETENCIAS COMPORTAMENTALES
8.1 Educación o Formación
8.2 Competencias tecnicas
8.3 Preparación para la vida
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