Comparando organizaciones publicas y privadas

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Comparando organizaciones publicas y privadas
  1. Se van a comparar las organizaciones publicas y privadas en 3 categorias
    1. Comparaciones de empleados y sistemas de personal
      1. Los empleados de las organizaciones publicas y privadas varian en aspectos como:
        1. Actitudes: Los trabajadores de las organizaciones publicas se ven con menos motivación por su trabajo puesto que en sus cargos no se da tanto las motivaciones por incentivos de asenso de cargo o remuneración económica mientras en las privadas si sucede.
          1. Sistemas de personal, estructura y procedimiento: Lo mismo sucede con las estructuras de la organizaciones privadas , en estas se presentan procedimiento y estructuras muy rigidas y controladas por lo cual se puede ver también la falta de motivación de los empleados mientras las privadas cuentan con mas libertades internas.
            1. Autoselección: se presenta un patron de que por lo general las personas que trabajan en el sector publico lo hacen mas por prestar el servicio que por la remuneración económica mientras caso contrario sucede en la privada donde prima el dinero.
      2. Comparaciones de tareas y contexto de trabajo
        1. También se ven como cada sector tiene sus características de trabajo.
          1. Marco temporal y ritmo de trabajo: Las organizaciones publicas están por lo general cubiertas por el tiempo electoral, es decir el tiempo que esta su cargo mientras se hacen elecciones nuevamente, por lo tanto sus tiempos son mas limitados y tienen que optimizar los asuntos por los mas prioritarios
            1. Visibilidad: Las organizaciones publicas están mucho mas expuestas a escándalos públicos, debido a que sobre ellos hay continuo control y bastante difusión por los medios de comunicación mientras las privadas no son muy frecuentemente involucradas en escándalos externos.
              1. Intereses: Las decisiones tomadas por empresas privadas afectan a varias personas aunque en rango poco significativo mientras las del sector publico involucran muchas personas y sus decisiones las afectan significativamente,
                1. Conclusion general
                  1. Me parece que ambos sectores tienen sus características propias donde se ve que en algunas son semenjantes y en otras difieren, por lo cual considero que ambas sectores son fundamentales debido a las diferentes necesidades de la sociedad y a sus papeles como proveedores de bienes y servicios.
        2. Comparaciones de organizaciones y de su estructura
          1. No es tan fácil compararlas por los escasos estudios que hay.
            1. Sin embargo, se hace una comparación del tiempo de vida de los 2 sectores, donde se ve que ambos coinciden en gran parte.
              1. En el publico se ven afectados por los cambios electorales y los recursos limitados que cuentas para estar en un ámbito de competencias y en las privadas también se ven como tienen que manejar sus recursos para sobrevivir lo que muestra que los 2 sectores tratan de mantenerse.
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