Gestión Empresarial

Gestión Empresarial

1. Capacidades y habilidades de la función gerencial:

   • Habilidad detectar oportunidades y generar nuevos negocios
   • Habilidad para supervisar, controlar y liderar
   • Capacidad de adaptarse al cambio
   • Capacidad para el análisis y solución de problemas
   • Habilidad para visualizar la actividad hacia el futuro
   • Habilidad para desarrollar nuevas ideas
   • Capacidad para tomar decisiones

2. “el proceso de planear, organizar, integrar, direccionar y controlar los recursos (intelectuales, humanos, materiales, financieros, entre otros) de una organización, con el propósito de obtener el máximo beneficio o alcanzar sus objetivos.”

3. Sus funciones se basan en 4 pilares:

   • Dirigir
   • Controlar
   • Organizar
   • Planificar

4. Técnicas de gestión empresarial:

   • Gestión de la Tecnología de Información
   • Gestión Financiera
   • Gestión de Recursos Humanos
   • Gestión de Operaciones y Logística
   • Gestión Organizacional
   • Análisis Estratégico
   • Gestión Ambiental

5. Factores de competividad que afectan la gestion:

   • Nivel Micro
     • Estrategias empresariales
     • Gestión de innovación
     • Prácticas en el ciclo de producción
     • Capacidad de gestión
     • Capacidad de integración en redes de cooperación tecnológica
     • Logística empresarial
     • Interacción entre proveedores, productos y compradores
   • Nivel Macro
     • Políticade infraestructura fiscal
     • Política educacional
     • Política tecnología
     • Política de infraestructura industrial
     • Política ambiental
     • Política regional