Teoría X-Y (McGregor)

Teoría X-Y (McGregor)

1. Estas teoría resalta de forma extrema los siguientes supuestos:

   • Teoría X
     • Los individuos se consideran como vagos y perezosos
     • Los seres humanos evitan lo más posible el trabajo
     • Tiene que ser forzados para que desarrollen un adecuado esfuerzo para realizar objetivos .
     • Las personas prefieren que las dirijan para no tener responsabilidades.
     • Las personas realizan poco o nada por la organización
     • Ejemplo:Persona que es mas liberal
   • Teoría Y
     • El desarrollo del esfuerzo físico y mental en el trabajo
     • El hombre se dirige y controla a sí mismo en servicio de los objetivos
     • El ser humano ordinario se habitúa a buscar responsabilidades.
     • La capacidad de desarrollar la imaginación, el ingenio y la capacidad para resolver los problemas de la organización
     • Son individuos con nivel de conocimientos medio o alto, cuyas necesidades fisiológicas y de seguridad están cubiertas
     • Tiene mas responsabilidades

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