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Mindmap

Seleção

Nicolas Worick Portugiesisch

Mapa mental sobre seleção de pessoal: técnicas utilizadas, perfil profissiográfico, avaliação e absenteísmo

Mapa mental: Seleção de pessoal

Inhalt der Mindmap

Seleção

  1. Técnicas utilizadas

    • Entrevistas
    • Provas de Conhecimento
    • Testes Psicológicos
    • Técnicas Vivenciais
    • Currículo
      • margem erro
      • dados pessoais
      • objetivos desejados
      • experiências
      • atualiza-lo sempre
      • sem mentiras
      • ser objetivo
      • linguagem culta
  2. perfil “Profissiográfico”

    • pré-requisitos
    • habilidades gerais e específicas
    • potecial de desempenho
    • Entrevista com Requisitante
      • expectativas do candidato
      • Confirmar o perfil psicológico
      • bagagem de conhecimentos
  3. Avaliação

    • realizada pelo setor que recebera o novo membro
    • quanto mais envolvida a área estiver, maior a chance de acerto
  4. Absenteísmo e Demissões

    • Causas
      • Doenças físicas
      • Dificuldades de relacionamento
      • Desmotivação

Informationen

Beschreibung
TRABALHO 2
Erstellt von
Nicolas Worick
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pre
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