Ley General del Servicio Profesional Docente
Titulo Primero Disposiciones Generales
Titulo Segundo: Del Servicio Profesional Docente
Título Tercero: De los perfiles parámetros e indicadores
Título Cuarto: De las Condiciones Institucionales
Título Quinto: De los Derechos Obligaciones y Sanciones
Capítulo I: Objeto, Definición y Principios, aquí se define el objeto, se dan definiciones de conceptos y los principios de legalidad, certeza, imparcialidad objetividad, transparencia en los que se basa la ley.Capítulo II : De la Distribución de competencias Describe las funciones y responsabilidades de los niveles, basico y media superior, la secretaría y las autoridades educativas.
Caption: : Disposiciones Generales
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Título Segundo: Del Servicio Profesional Docente
Capítulo I: De los propósitos del servicio que el servicio se debe orientar a la calidadCapítulo II: De la mejora de la práctica profesional, se refiere a la evaluación internaCapítulo III : De ingreso al servicioCapítulo IV: De la promoción a cargos con funciones de Dirección y de SupervisiónCapítulo V : De la promoción en la funciónCapítulo VI : De otras promociones en el servicioCapítulo VII : Del reconocimiento en el servicioCapítulo VIII : De la permanencia en el servicio
Título Tercero:De los Perfiles, Parámetros e Indicadores
Capítulo I: De los Perfiles, Parámetros e Indicadores en la Educación BásicaCapítulo II : De los Perfiles, Parámetros e Indicadores en la Media Superior Capítulo III : Del procedimiento para la definición de los Perfiles, Parámetros e Indicadores
Caption: : De los Derechos, Sanciones y Obligaciones
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¿Porqué es importante conocer los fundamentos legales desde su perfil?
Considero que como docente frente a grupo, es muy importante conocer el objetivo, las definiciones y los principios en los cuales se fundamenta esta ley, para desempeñar mis funciones de servicio apegadas a la ley , entender cual es objetivo de mejorar mi practica docente y contribuir a desarrollar mis funciones con calidad, para lograr los aprendizajes esperados en los alumnos, para que ellos sean capaces de desarrollar sus competencias para la vida y el perfil de egreso.Conocer cuales son las funciones y responsabilidades de las autoridades federales, locales y municipales, las responsabilidades directivas y mis responsabilidades de cumplir con los parámetros e indicadores de desempeño docente.También es importante conocer cómo puedo promoverme para percibir un ingreso extra y las posibilidades de ascender a un puesto mas alto si demuestro un buen desempeño en las evaluaciones, del reconocimiento que puedo obtener dando buenos resultados con mis alumnos.Conocer los perfiles de desempeño, los parámetros y los indicadores que me van a demostrar o medir los avances en la mejora de la calidad educativa. así como los derechos, las obligaciones y las sanciones a las que puedo ser acreedora si no cumplo con lo establecido en la Ley.Gracias. Atentamente : Blanca P. Sampayo Velasco
