Flashcards
Artículo 75
Cards in this deck (18)
- 1¿Dónde se efectuará el acto de votación?En el centro o lugar de trabajo y durante la jornada laboral.
- 2¿Qué debe tenerse en cuenta en el método del acto de votación?Las normas que regulen el voto por correo.
- 3¿Qué facilitará el empresario para el normal desarrollo de la votación y el proceso electoral?Facilitará los medios precisos.
- 4¿Cómo se ejercerá el voto?De manera libre, secreta, personal y directa. Las papeletas, de tamaño, color, impresión y calidad del papel iguales , deben depositarse en urnas cerradas.
- 5¿Cómo se procederá al recuento de votos?Mediante la lectura del presidente, en voz alta, de las papeletas.
- 6¿Qué incluirá el acta levantada?El resultado del escrutinio, así como, las incidencias y protestas habidas.
- 7¿Quiénes firmarán el acta una vez redactada?Los componentes de la mesa, los interventores y el representante del empresario, si lo hubiere.
- 8Para finalizar, ¿Quién o quienes extenderán el acta del resultado global de la votación?Las mesas electorales de una misma empresa o centro, en reunión conjunta.
- 9¿A quienes remitirá copias del acta de escrutinio el presidente de la mesa?Al empresario, a los interventores de las candidaturas y a los representantes electos.
- 10¿Qué deberá presentarse y en qué plazo en la oficina pública dependiente de la autoridad laboral por el presidente de la mesa?El original del acta, las papeletas con los votos nulos o impugnados y el acta de constitución de la mesa. En el plazo de 3 días.
- 11¿A qué procederá la oficina pública en el inmediato día hábil?A la publicación en los tablones de anuncios de una copia del acta, entregando una copia a los sindicatos que lo soliciten y dará traslado a la empresa de la presentación en dicha oficina.
- 12¿A qué se procederá transcurridos 10 días hábiles desde la publicación?Procederá o NO al registro de las actas electorales.
- 13¿Qué deberes le corresponden a la oficina pública dependiente de la autoridad laboral?El registro de las actas, la expedición de copias auténticas de las mismas y , a requerimiento del sindicato interesado, de las certificaciones acreditativas de su capacidad representativa. Art. 6 y 7 de la ley orgánica 11/1985.
- 14¿Cuándo podrá negarse el registro de un acta?Cuando no vayan extendida en el modelo oficial normalizado, falta de comunicación de la promoción electoral a la oficina pública, falta de firma del presidente u omisión o ilegibilidad en las actas de alguno de los datos que impida el cómputo electoral.
- 15¿Cómo se procederá en el supuesto de denegación del registro del acta?La oficina pública requerirá, dentro del día siguiente hábil, al presidente de la mesa la subsanación en un plazo de 10 días hábiles.
- 16¿En qué caso no cabrá requerimiento de subsanación?En el caso en el que la denegación se deba a la ausencia de comunicación de la promoción electoral a la oficina pública dependiente de la autoridad laboral.
- 17¿A quién se le comunicará la denegación del registro?Al presidente de la mesa electoral, a los sindicatos que hayan obtenido representación y al resto de candidaturas.
- 18¿Podrá ser impugnada la resolución denegatoria del registro?Si, ante el orden jurisdiccional social.
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- A2 ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES (Artículo 75: Votación para delegados de comités de empresa) Flashcards on Artículo 75, created by Anabel Fernandez Cuevas on 08/02/2021.
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