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Psicologia organizacional
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Psicologia organizacional
Industrial
- Recursos humanos
- Gerencia e eficiência organizacional por meio do RH
- Eficiência de projetos, seleção, treinamento e avaliação de desempenho
Organizacional
- Movimento da relações humanas
- Foco no indivíduo
- Preocupa-se em coomprender o comportamento individual e aumentar o bem estar
Comportamento Organizacional
- Aspectos visiveis
- Aspectos invisiveis
- Personalidade
- A estrutura da personalidade
- O papel da percepção e das emoções
- Genuínas
- Demonstradas
Teorias da motivação
- Maslow
- Fisiológicas
- Seguranças
- Sociais
- Estima
- Auto-realização
- Maslow
Ética nas organizações
- Moral
- Ética
Poder
- Recompensa
- Coerção
- Legítimo
- Referência
- Conhecimento
- Informação
Habilidade e competência
- Identificação
- Integração
- Talento e capacidade
- Criatividade e inovação
- Valores pessoais
- Potencialidades
Grupos e equipes
- Complementaridade das habilidades
- Sinergia positiva
- Objetivo, coletivo e integrado
- Responsabilidade coletiva
Liderança nas Oganizações
- Características
- Conduta
- O papel junto as equipes
- Gerenciar X Liderar
- Tipos de lider
- Estilos
- Transformador
Teorias sobre liderança
- Teoria das contigências de Fiedler
- Teoria da meta e do caminho
Assertividade na comunicação
- Características da assertividade
- Assertivo
- Não assertivo
- Agressivo
- Características da assertividade
Trabalho e saúde mental
- O estresse
- Burnout
Information
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- Estou disponibilizando uma base de trabalho sobre psicologia organizacional.
- Created by
- vinicius fiorenz
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