comunicacion formal e informal en las organizaciones

comunicacion formal e informal en las organizaciones

1. formal

   • es confiablle y la que se nesecesita en la organizacion para obtener mejores resultados
   • tipos de redes
   • se divide en
     • verticales ascendentes
     • horizontales
     • verticales descendentes
   • esta ayuda a que la organizacion sea mas coordinado y obtener mejores resultados

2. informal

   • este tipo de comunicacion tambien le es util a la organizacion ya que de estas se toman experiencias y conclusiones
   • la comunicacion informal es la que no es segura y laque solo se inventan o son rumores(chismes)
   • la comunicacion se vuelve informal cuando llega al primer receptor y este se lo pasa a alguien mas modificandole algo

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