TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN

TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN

1. ¿Qué es la administración?

   • Es el proceso de planaificar, organizar, dirigir, y controlar los recursos materiales, financieros huamanos y tecnológicos de una empresa.

2. TEORÍA BUROCRÁTICA

   • La teoría burocrática fue desarrollada por un sociólogo y economista político alemán Max Weber (1864-1920).
     • Según él, la burocracia es la forma más eficiente de organización, y ésta cuenta con una línea bien definida de autoridad.

3. TEORÍA CLÁSICA

   • La teoría clásica de la administración llamada corriente fayolista en honor a su creador Henry Fayol
     • La teoría clásica de la administración hace énfasis en las funciones básicas que debe tener una organización para conseguir su eficiencia.

4. TEORÍA CIÉNTIFICA

   • Taylor es el fundador del movimiento conocido como organización científica del trabajo.
     • Se define como una metodología que tiene su base en métodos y leyes científicas que permiten aprovechar, de una mejor forma, la jornada laboral evitando pérdidas de tiempo y dinero en el proceso de producción.

5. TEÓRIA HUMANÍSTICA

   • Abraham Maslow denominó como La Tercera Fuerza a esta nueva psicología que nacía antes de la década de los sesenta, siendo considerado el padre de la Psicología Humanista ya que fue el primero en teorizar en el ámbito de la academia una nueva teoría del potencial humano
     • La teoría humanista propone un aprendizaje significativo y vivencial, y lo define como el proceso que modifica la percepción que los individuos tienen de la realidad, y deriva de la reorganización del yo.

6. TEORÍA DE LA ADMINISTRACIÓN MODERNA

   • Henry Fayol. Ingeniero Francés, nacido en el año de 1841, es considerado como el padre de la Administración moderna y un gran impulsor de ésta.
     • Fayol visualizaba los problemas de la empresa como algo concerniente a los niveles de la alta gerencia y no tan sólo a los niveles operativos.

7. TEORÍA NEOCLÁSICA

   • El término “neoclásico” fue acuñado por Thorstein Veblen en 1900. Describe la síntesis de la teoría subjetiva y objetiva del valor en un diagrama de oferta y demanda, que fue desarrollado por Alfred Marshall.
     • La teoría neoclásica se caracteriza por destacar los aspectos prácticos de la administración, por el pragmatismo y por la búsqueda de resultados concretos y palpables, aunque no descuida los conceptos teóricos de la administración.

8. Video de ayuda

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• ¿Qué es la Administración?, explicación sencilla (Embed)