UNIDAD I: Diseño de estrategias desde la acción psicosocial en la comunidad

UNIDAD I: Diseño de estrategias desde la acción psicosocial en la comunidad

1. nueva cultura politica emancipatoria

   • teorias
     • marxisitas
     • capitalismo - capitalismo
   • la tensión política es epistemologica
     • la modernidad occidental presenta 2 tipos de concimiento
       • conocimiento de regulacion
         • A: la ignorancia es caos y B: el saber es orden
       • conocimiento de emancipación
         • A: colonialismo, B: autonomia solidaria
           • debe ser ecología de saberes
             • utopía critica
   • objetividad - neutralidad
     • distancia critica sobre la realidad, sin aislar totalmente
   • subjetividades rebeldes
     • corriente fria
       • conciencia de obstaculos
     • corriente caliente
       • voluntad de sobrepasarllos

2. proyecto académico pedagógico solidario

   • educacion abierta y adistancia, ambientes virtuales
   • renovación de programas curriculares
     • desarrollo social, economico, humano y agropecuario industrias sostenible
   • UNAD
     • autogestión del desarrollo humano
       • comunicación e interacción
     • formación personal, socio-afectiva. etico-moral y social
     • internacionalización
     • componente pedagogico-didactico

3. salud mental un campo interdiciplinar

   • salud comunitaria
     • equipo terapeutico
     • trabajo en equipo
       • mejor atención
       • interdisciplinar
       • multidisciplinar

4. la investigación acción participativa

   • requiere elementos técnicos - operativos
     • participación efectiva
     • detectar sus protagonistas potenciales
     • equipo de trabajoresponsable
   • intervención social
     • metodos
       • observacón
       • trabajo de campo

5. competencias del profesional en psicología

   • organizacional
   • juridica
   • social
   • neurociencia y psicobiología
   • del deporte
   • se da visión sobre el quehacer en cada area
     • lo que se espera del profesional
       • fortaleciendo la organización profesional