Beneficios de la capacitación: individuo y organización

1. 1Los beneficios de la capacitación está dirigidos a

   1. ALa organización, el individuo y las relaciones humanas.
   2. BPara el puesto, el departamento y la organización
   3. CPara los accionistas, el individuo y su entorno laboral
2. 2Algunos beneficios de la capacitación para el individuo son:

   1. AMejora la comunicación entre grupos y entre individuos.
      Ayuda en la orientación de nuevos empleados
      Alienta la cohesión de los grupos
   2. BMejora la toma de decisiones y solución de problemas
      Alimenta la confianza, la posición asertiva y el desarrollo
      Elimina los temores a la incompetencia o la ignorancia individual.
   3. CIncrementa la rentabilidad
      Mejora el conocimiento del puesto y de la organización a todos los niveles
      Promueve la identificación con los objetivos de la organización
3. 3Algunos beneficios de la capacitación para la organización son:

   1. AMejora la comunicación entre grupos y entre individuos.
      Ayuda en la orientación de nuevos empleados
      Alienta la cohesión de los grupos
   2. BMejora la toma de decisiones y solución de problemas
      Alimenta la confianza, la posición asertiva y el desarrollo
      Elimina los temores a la incompetencia o la ignorancia individual.
   3. CIncrementa la rentabilidad
      Mejora el conocimiento del puesto y de la organización a todos los niveles
      Promueve la identificación con los objetivos de la organización

Descripción

Test sobre Sin título, creado por Karen Briones el 18/02/2021.

Autor

Karen Briones

Idioma

Español

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