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Descripción
Test por Sara Olarte, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Sara Olarte
hace alrededor de 8 años
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Pregunta 1
Pregunta
¿Qué es la administración según Chiavenato?
Respuesta
-
coordinación de actividades de manera eficiente y eficaz con las personas y a través de ellas.
-
Utilización de recursos organizacionales para lograr objetivos y buen desempeño.
-
Proceso de trabajar con personas para alcanzar metas.
Pregunta 2
Pregunta
Los roles del gerente según [blank_start]Henry Mintzberg[blank_end] son 3: Interpersonales/ personales, [blank_start]informativos[blank_end] y [blank_start]decisorios[blank_end]. El interpersonal/personal habla de [blank_start]autoridad[blank_end], lider y enlace.
Respuesta
-
Henry Mintzberg
-
informativos
-
decisorios
-
autoridad
Pregunta 3
Pregunta
Las competencias según Chiavenato son:
Respuesta
-
Humanas, tecnológicas, informativas, financieras y materiales
-
conceptuales, técnicas y humanas
-
perspectiva, conocimiento y actitud
Pregunta 4
Pregunta
2 de las funciones de la administración son:
Respuesta
-
Planear: definir objetivos y medios para conseguirlos Organizar: Delegar responsabilidad para cumplir tareas
-
Dirigir: influencias para motivar a los empleados control: asignación de recursos
Pregunta 5
Pregunta
La organización es una entidad social conformada por personas que trabajan para alcanzar un objetivo en común
Respuesta
- True
- False
Pregunta 6
Pregunta
¿En qué se enfoca el Nivel institucional?
Respuesta
-
Planeación operativa, traducir los objetivos a en tareas
-
Planeación estratégica: decisiones de alto rango, misión , visión y objetivos.
-
Planeación táctica: bajar objetivos y traducirlos a departamentos
Pregunta 7
Pregunta
¿Qué es la ética empresarial?
Respuesta
-
como una compañía integra un conjunto de bienes morales
-
compromiso de contribuir al desarrollo económico sostenible
-
Integración voluntario de las preocupaciones sociales y medioambientales
Pregunta 8
Pregunta
¿ Qué factores afectan el contexto organizacional?
Respuesta
-
Empresas, familias e individuos
-
Globalización, emprendimiento, conocimiento y ventaja competitiva
-
Intereses, gustos, emprendimiento y crecimiento
Pregunta 9
Pregunta
Según Bateman para gestionar la carrera de administrador se necesita ser tanto especialista como [blank_start]generalista[blank_end], confiar en sí mismo y permanecer en [blank_start]contacto[blank_end]
Respuesta
-
generalista
-
contacto
Pregunta 10
Pregunta
Aporte de la Prehistoria a la admistración
Respuesta
-
Sistemas de gobierno
-
Regulación del comercio y la propiedad
-
Gobierno democrático
Pregunta 11
Pregunta
En los sumerios aparece el intercambio y la artesanía
Respuesta
- True
- False
Pregunta 12
Pregunta
Los Egipcios aportaron a la administración
Respuesta
-
Especialización de tareas
-
Primeros sistemas escritos
-
Selección de personal
Pregunta 13
Pregunta
Los babilonios describieron por primera vez las organizaciones
Respuesta
- True
- False
Pregunta 14
Pregunta
El aporte de los Chinos a la administración
Respuesta
-
Origen del método científico
-
Constitución en el año 1100 a. c
-
Planeación a largo plazo
Pregunta 15
Pregunta
Sócrates disertó sobre 3 tipos de gobierno: monarquía, aristocracia y democracia
Respuesta
- True
- False
Pregunta 16
Pregunta
El aporte de los Romanos a la administración
Respuesta
-
Código Hammurabi
-
Salarios mínimos y control
-
Pago y control de impuestos
Pregunta 17
Pregunta
En los Hebreos se dio la selección, adiestramiento y organización de personal
Respuesta
- True
- False
Pregunta 18
Pregunta
¿Qué fue el arsenal de Venecia?
Respuesta
-
ejemplo de primer sistema de gobierno
-
ejemplo de las primera instalación industrial del mundo
-
ejemplo de primera linea de producción
Pregunta 19
Pregunta
[blank_start]Adam Smith[blank_end] hizo énfasis sobre la división del trabajo y especialización de tareas además resalta la importancia de estudios y tiempos
Respuesta
-
Adam Smith
-
Charles Babbage
-
Robert Owen
Pregunta 20
Pregunta
[blank_start]Robert Owen[blank_end] comenzó a utilizar la persuación en lugar de castigo con sistemas públicos de motivación.
Respuesta
-
Robert Owen
-
Federick Taylor
-
Henry Gantt
Pregunta 21
Pregunta
La administración sistemática estaba enfocada en [blank_start]satisfacción de la demanda[blank_end]
Respuesta
-
satisfacción de la demanda
-
Análisis del trabajo
-
Trabajo definido para un equipo
Pregunta 22
Pregunta
Enfocada en que los procesos deben investigarse
Respuesta
-
Adm sistemática
-
Adm científica
-
Adm general
Pregunta 23
Pregunta
El método científico aplicado en la administración es observación y teoría
Respuesta
- True
- False
Pregunta 24
Pregunta
La aplicación de [blank_start]observación[blank_end] consiste en el registro de conductas de personas, objetos etc
Respuesta
-
observación
Pregunta 25
Pregunta
La aplicación de medición es medir y controlar [blank_start]tiempos[blank_end] además de [blank_start]procesos[blank_end] estadísticos para obtener información
Respuesta
-
tiempos
-
procesos
Pregunta 26
Pregunta
[blank_start]Frederick Taylor[blank_end] aportó las funciones de planear, organizar, dirigir y controlar
Respuesta
-
Frederick Taylor
-
Henry Fayol
-
Henry Gantt
Pregunta 27
Pregunta
¿En qué se enfocaba la administración general?
Respuesta
-
en la tarea realizada por el operario
-
en la estructura de una organización para lograr la eficiencia
-
en planeación y ejecución
Pregunta 28
Pregunta
¿En qué hacía énfasis la teoría burocrática?
Respuesta
-
Imponer la racionalidad técnica para mayor productividad
-
relaciones personales
-
estructura formal y procesos de las organizaciones
Pregunta 29
Pregunta
Una de las característica de la burocracia es:
Respuesta
-
Personas instrumentos de producción
-
Administrador con cualidades especiales
-
Reglas y normas detalladas
Pregunta 30
Pregunta
Principal aportante de la teoría burocrática es [blank_start]Max Weber[blank_end]
Respuesta
-
Max Weber
-
Luther Gulik
-
Henry Fayol
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