LIDERAZGO

LIDERAZGO

1. NATURALEZA DEL LIDERAZGO

   • El liderazgo es un fenómeno grupal que ocurre cuando la situación demanda que un individuo influencie y coordine las actividades de un grupo hacia la consecución de un objetivo común.

2. El liderazgo como cualidad personal

   • En los albores de la historia, el líder era concebido como un ser superior al resto de los miembros del grupo, con atributos especiales.

3. El liderazgo como función dentro de la organización

   • Conforme se consolida la teoría de la administración y de las organizaciones, ha cobrado fuerza el estudio del liderazgo como una función dentro de las organizaciones.

4. El líder adecuado en el momento apropiado

   • Si la empresa cuenta con personas que fijen el rumbo y la orienten en el logro de sus objetivos y la puesta en ejecución de su estrategia, entonces posee un líder (o líderes).
     • 1) Líderes audaces Son generalmente los fundadores o creadores de la institución o compañía.
       • 2) Líderes cautelosos Están interesados y comprometidos en hacer que la empresa o institución pase de una etapa inicial de crecimiento a una sana madurez.
         • 3) Cirujanos Seleccionan las mejores partes de la institución y la mano de obra para garantizar su supervivencia.
           • 4) Funerarios Su tarea es cosechar los frutos de la empresa, cerrarla o fusionarla con otra.

5. Tipos de Líder

   • 1. Estilo Coercitivo
     • 2. Estilo Orientativo
       • 3. Estilo Afiliativo
         • 4. Estilo Participativo

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