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Cultura Organizacional
Descripción
Cultura organizaciónal
Sin etiquetas
cultura organizaciónal
la cultura como obstaculo
funciones de la cultura
Mapa Mental por
Stephania Soria
, actualizado hace más de 1 año
Más
Menos
Creado por
Stephania Soria
hace alrededor de 8 años
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Resumen del Recurso
Cultura Organizacional
Mantener viva la cultura
Selección
Alta dirección
Socialización
Etapa previa de la llegada
Etapa de encuentro
Etapa de metamorfocis
Institucionalización, un antecedente la cultura
Se evalúa por sí mismo
No
por
Bienes
ni
que
que produce
Servicios
Como aprenden la cultura los empleados
Historias
Rituales
Símbolos Materiales
Lenguaje
Sistema
Innovación y atención de riesgo
Atención al detalle
Orientación a los resultados
Orientación a la gente
Orientación a los equipos
Agresividad
Estabilidad
Las Org. tienen culturas uniformes
La cultura dominante
Las subculturas
Los valores nucleares
Creación de una cultura Org. ética
Rol de modelo visible
Comunique expectativas éticas
Dar capacitación de ética
Brinde mecanismos de protección
La cultura como obtaculo
Barreras para el cambio
Obstáculos para la diversidad
Obstáculos para adquisición de funciones
Funciones de la cultura
Define fronteras
Transmite un sentido de identidad
Facilita la generación de compromiso
Mejora la estabilidad del S.S.
Sirve como mecanismos
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