Flashcards
Documentos administrativos.
Cards in this deck (17)
- 1—Documentos
Es un medio de comunicaron de carácter formal en las empresas.
Características: autentico, fiable,integro,textuales,no textualistas.
Ejemplos:testamentos,actas de nacimiento, acta de defunción,pasaportes, visa,testamentos. - 2—Oficio
Es el encargado de comunicar informes para llevar acabo gestiones de acuerdos.
Características: debe de llevar el sello de la empresa que envié la comunicación.
Ejemplos: Sr. Carlos Perez Hernandez, por medio del presente oficio le comunicamos que ya empezamos a recibir los patrocinios de su empresa,y por tal motivo se le pide presentarse a la brevedad para poder realizar los tramites a dicho asunto.
- 3—Solicitud
Es un documento en el que se solicita formalmente algo.
Características:tener un lenguaje formal y sencillo.
Ejemplos: es cuando enviamos cartas solicitando alguna ayuda como de patrocinio,colaboración, cesantias.
- 4—Memorado
Es un escrito breve que se utiliza para comunicar alguna indicación o petición.
Características:membrete,nombre del receptor y del remitente ,fechas,asuntos,contenido y firma.
Ejemplos: memorandos para comunicar algo,llamadas de atención, incumplimiento de entrega
- 5—Informes
Es un documento escrito por el cual se comunica información del nivel mas alto en una organizacional.
Características:preciso,exactitud,hechos,
relevancia.
Ejemplos: es cuando un trabajador quiere informar el desarrollo de algún proyecto a sus directivos.
- 6—Certificado
Es una información de un hecho real, comprobado por la persona que lo expide .
Características: un certificado emitido por una entidad autorizada.
Ejemplo: cuando una persona decide hacer un curso y lo lleva acabo hasta obtener su certificación.
- 7—La constancia
Es un documento en el se nace constar algún hecho.
Características: membrete,titulo,texto,lugar,fecha,firma y el sello.
Ejemplos: es un documento con el cual probamos o damos fe de un hecho realizado.
- 8—La carta
Es un documento que va dirigido a una empresa para tratar asuntos de interés común.
Características:empezar por lo mas importante como: lugar,fecha,nombre,dirección del destinaros,etc.
Ejemplos: cartas de recomendaciones.
- 9—EL aviso
Es una noticia o advertencia con la que se avisa a alguien de algo.
Características: es que sea algo corto y verdadero.
Ejemplos: anuncios publicitarios de deportes, musica.
- 10—El dictamen
Es la opinión o juicio que se emite sobre una cosa o hechos.
Características:el informe pericial ha de ser conciso, claro sencillo y preciso.
Ejemplos: es un informe con el cual un contador emite su opinión sobre el estado financiero de una empresa.
- 11—La credencial
Documento que se entrega a un funcionario que ha sido nombrado a un cargo determinado.
Características:permite verificar su autenticidad.
Ejemplos: es un cuando los trabajadores de una empresa que portan la credencial esta les permite que sean identificados antes los demás.
- 12—La citación
Documento breve por el cual se cita o se llama formalmente a una persona para que asista toda clase de reunión.
Características: individual o colectiva.
Ejemplos: es una diligencia de conocimiento formal que se le hace a una persona que requiere de su presencia en un acto de índole,judicial o extrajudicial.
- 13—El acta
Es un testimonio escrito en la cual se da cuenta de lo sucedido, tratado o pactado en oportunidad de cualquier circunstancia que lo amerite.
Características:es una certificación o testimonios de un hecho ocurrido en cualquier circunstancias
Ejemplos: un acta es un documento que tiene como objetivo dejar testimonios o constancia de lo dicho o acordado por un grupo de personas
- 14—La declaración jurada
Es una manifestación escrita o verbal cuya veracidad es asegurada mediante un juramento ante una autoridad judicial o administrativa.
Características:puede ser tomado como cierto hasta que se demuestre lo contrario.
Ejemplos: supongamos que un hombre debe presentar una declaración jurada ante el fisco para indicar que ingresos tuvo en un determinado periodo
- 15—El contracto
es un acuerdo legal, oral o escrito, manifestado en común entre dos o más personas con capacidad jurídica.
Características: son bilaterales de carácter voluntario por prestación de servicio, con remuneración y con ajenidad.
Ejemplos: el trabajador tiene derecho a percibir su salario, con independencia de que su trabajo sea fructífero o no.
- 16—Curriculum vitae
es la principal herramienta de presentación que te define profesionalmente.
Características: son homogéneos, completas,fácil de leer, equilibrado en su tono, original y que de respuestas a las "necesidades" de la empresa.
Ejemplos: información de los profesionales donde se destacan actividades que podríamos desempeñar de acuerdo a nuestra preparación y competencia.
- 17—La invitación
Es un acto a través del cual se le comunicará a una persona, entidad, grupo, asociación o empresa a que acuda a un acto o evento organizado y convocado por una empresa.
Características:son de carater simple o especiales, breves, que sean objetivos, formal o informal.
Ejemplos: carta de invitación: Querida sara te invito a la celebración de mi graduaccion que se realizara el 20 de mayo a las 6 de la noche en el barrio la comuna 13... Feliz tarde.
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- Fichas de documentos administrativos de Estefania Espinoza, Estefania Pelaez y Luisa Fernanda Puerta. Feliz noche.
- Created by
- luisa fernanda puerta rendon
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