tarea 1 analizar la terminologia principal del curso

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tarea 1 analizar la terminologia principal del curso
  1. Conceptos básicos
    1. Importancia
      1. La contabilidad, quizás es el elemento más importante en toda empresa o negocio, por cuanto permite conocer la realidad económica y financiera de la empresa, su evolución, sus tendencias y lo que se puede esperar de ella. La contabilidad no sólo permite conocer el pasado y el presente de una empresa, sino el futuro, lo que viene a ser lo más interesante.
      2. Objetivo de la contabilidad
        1. Objetivo de la contabilidad Proporcionar información de hechos económicos, financieros y sociales suscitados en una em-, sobre la marcha y/o desenvolvimiento de la misma, con relación a sus metas y objetivos trazados, con el objeto de llevar cuenta y razón del movimiento de las riquezas públicas y privadas con el fin de conocer sus resultados, para una acertada toma de decisiones.
        2. Noción de empresa
          1. Se puede conceptualizar como la organización técnico jurídico, que mediante la coordinación de diversos elementos –naturaleza, capital y trabajo- se propone producir bienes o servicios, destinados al trueque, corriendo los riesgos por cuenta del empresario; esto es, quien reúne, coordina y dirige esos elementos bajo su responsabilidad.
          2. Persona natural, persona jurídica y establecimiento de comercio
            1. persona natural sigue siendo la misma, simplemente adquiere la calidad de comerciante por desarrollar en forma profesional una actividad mercantil, la persona jurídica, una vez constituida, forma una persona diferente de las individuales que la conforman. 1. La persona natural se identifica con su número de cédula y la DIAN le asigna un NIT, que es el mismo número de cédula con un dígito adicional; la persona jurídica se identifica con el certificado de existencia y representación legal, y el NIT que le fije la DIAN. 2 . La persona jurídica posee su propio patrimonio, el cual es diferente del patrimonio de los socios; por tanto, para el cumplimiento de las obligaciones primero se requiere a la sociedad, a fin de que responda y cumpla con su patrimonio y en su defecto a los socios. La persona natural responde con la totalidad de su patrimonio, que puede estar conformado con la totalidad de los bienes de la empresa, personales y de su familia.ural se
            2. Tipos de sociedades y su clasificación
              1. Sociedades civiles y sociedades comerciales
                1. Sociedades nacionales, sociedades extranjeras y sociedades mixtas
                  1. Sociedades matrices, subordinadas (filiales y subsidiarias)
                    1. Sociedad colectiva
                      1. Sociedad de responsabilidad limitada.
                        1. Sociedad Anónima.
                          1. Sociedad por acciones simplificada.
                            1. Sociedad en comandita.
                              1. Como funciona una sociedad anónima. ... En este caso, la razón social de la empresa deberá ser seguida de las siglas S.A. Es la sociedad en la que sus participantes o socios trabajan a través de títulos o acciones. Las acciones se diferencian por el valor nominal y por los privilegios que estas puedan tener
              2. Ecuación contable
                1. La Ecuación Contable o Ecuación Patrimonial es una igualdad que consta de tres variables: activos, pasivos y patrimonio. En adición puede mencionarse que los elementos de Ecuación Patrimonial son además: Activo: Los bienes y derechos de propiedad de la empresa con los cuales se espera generar beneficios futuros.
                2. Cuentas reales y nominales
                  1. son todos los registros financieros de los sueldos de un empleado, los salarios, las bonificaciones y deducciones. En la contabilidad, la nómina se refiere a la cantidad pagada a los empleados por los servicios que prestó durante un cierto período de tiempo.
                  2. PUC
                    1. El plan único de cuentas busca la uniformidad en el registro de las operaciones económicas realizadas por los comerciantes con el fin de permitir la transparencia de la información contable y por consiguiente, su claridad, confiabilidad y comparabilidad.
                      1. Estructura
                        1. Grupo del activo
                          1. Grupo del pasivo
                            1. Grupo del patrimonio
                              1. Grupo del ingreso
                                1. Grupo del costo
                                  1. Grupo del gasto
                                    1. Partida doble
                              2. Modulo 1
                                1. Modulo 3
                                  1. Activo
                                    1. Los activos son el total de recursos de que dispone una empresa para realizar sus operaciones; siendo todos los bienes y derechos que son propiedad de la empresa
                                    2. Pasivo
                                      1. El pasivo, desde el punto de vista contable, representa las deudas y obligaciones con las que una empresa financia su actividad y le sirve para pagar su activo. También se conoce con el nombre de estructura financiera, capital financiero, origen de los recursos y fuente de financiación ajena
                                      2. Patrimonio
                                        1. El patrimonio de una empresa, esto es, el conjunto de bienes, derechos y obligaciones que constituyen los medios económicos para que una empresa funcione, está compuesto por lo que se conoce como masas patrimoniales: activo, pasivo y patrimonio neto.
                                        2. Cierre contable
                                          1. El cierre contable es el proceso mediante el cual una empresa obtiene el resultado del ejercicio. Este es el resultado contable y es el que figura en las cuentas anuales de la compañía (en el balance y en la cuenta de pérdidas y ganancias).
                                          2. Flujo de sistema de informacion contable
                                            1. El flujo de la información contable consiste en la comunicación de todos los sucesos relacionados con obtener y aplicar los recursos económicos mediante su expresión en unidades monetarias.
                                          3. Modulo 4 pagos laborales
                                            1. Nomina
                                              1. La nómina​ es la suma de los registros financieros de los sueldos de los empleados, incluyendo los salarios, las bonificaciones y las deducciones. En la contabilidad, la nómina se refiere a la cantidad pagada a los empleados por los servicios que prestaron durante un cierto período de tiempo.
                                              2. Contratos de trabajo
                                                1. Se llama contrato de trabajo a un documento legal en el que se formaliza un acuerdo entre un patrono (empresario, dueño de tienda, gerente de organización, etc.) y un trabajador, en el que se detallan los términos en que se dará la relación de trabajo entre ellos, esto es, los términos según los cuales el trabajador prestará sus servicios al patrono, bajo su dirección, y recibirá a cambio un salario o retribución monetaria.
                                                2. Datos generales de la nómina
                                                  1. La estructura de la nómina consta de: datos identificativos de la empresa, datos del trabajador, periodo de liquidación, percepciones, deducciones, bases de cotización, líquido a percibir y lugar de emisión, firma y sello de la empresa y el trabajador.
                                                  2. Devengados y deducciones
                                                    1. El devengado, es el valor total de ingresos que obtiene un empleado en el mes o en la quincena. ... Las deducciones son los valores que se le descuenta de la nómina al trabajador. Entre estos valor se tienen los aportes a salud y pensión que el corresponden al empleado.
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