Coaching e liderança de alta performance

Coaching e liderança de alta performance

1. Coaching

   • Junção de várias ciências
     • PNL
       • Traz o inconsciente ao consciente
         • Ajuda remover bloqueios
     • Psicologia
       • Estuda comportamento individual e social
     • Teoria do flow
       • quando se está totalmente envolvido em uma atividade
     • Teoria do caos
       • mudanças insignificantes podem gerar mudanças profundas no futuro
     • Psicanálise
       • cria um vínculo entre terapeuta e paciente
   • Habilidades
     • Confidencialidade
       • comunicação eficaz
         • Perguntas podetosas
           • Feedback
             • Flow
               • escutaativa
                 • Rapport
   • Algumas Ferramentas
     • PNL
       • Também ajuda melhoram o desempenho
       • Sistemas representacionas
         • Visual
           • Auditivo
             • Sinestésico
     • SMART
       • Traça metas
     • SHAZAM
       • Três perguntas poderosas
     • GROW
       • Traça objetivos, soluciona problemas
     • Rapport
       • cria uma relação
   • Exemplos de coaching
     • Vida
       • Financeiro
         • Executivo
           • Carreira
             • Esportivo
   • Objetivos
     • Estimular as pessoas a saberem onde querem chegar
       • Dar propósito ao cliente
   • Trata o futuro, não o passdo
     • Não trata problemas psicologicos
   • Benefícios
     • Autoconhecimento
       • estabelece metas
         • Maior motivação
           • Melhoria dos relacionamentos
             • Aumento de produtividade
   • Coach
     • Dá o coaching
   • Coachee
     • Busca o desenvolvimento por meio do coaching
   • Faz você achar as repostas

2. Mentor

   • Dá conselhos
   • Ensina a fazer o processo

3. Consultoria

   • Mais instruem do que perguntam
   • Fornece a solução