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Hacia la construcción de una
bioéticaadministrativa: La
bio-administración - Pedro Emilio Sanabria
Rangel
Estudio investigativo de las relaciones entre la Bioética y la Administración en el marco del desarrollo técnico-científico
Introducción
La reflexión ética sobre la vida (bioética) no
solo puede llegar a convertirse en una
aproximación válida para acercarse a la
administración, sino que puede llegar a ser
necesaria para ella (Sanabria Rangel, 2013b,
2013c; 2013d).
La administración implica en sí misma una
bioética, es decir, una perspectiva moral y
compleja del mundo de lo humano y del
fenómeno de la vida en relación con las
organizaciones gestionables.
Antecedentes y posibilidades de la Bioética
Bioética entendida como:
La ética y la moral
aplicada a las
ciencias, a la salud o
a la atención de ella.
Referida a la reflexión y
seguimiento sobre las prácticas
investigativas, en todas las
disciplinas, sobre todo en los
casos en los que se aplican la
experimentación, la
manipulación, la intervención y
la técnica, es decir, en las
situaciones en las que se
pueden observar todos aquellos
avances asociados con el
desarrollo tecnocientífico
Reflexiones
éticas sobre el
fenómeno de la
vida, pero
entendida en el
sentido más
amplio posible.
"transformación
revolucionaria
en el saber ético
del ser humano"
Discusión con aspectos
relacionados con la corriente
principialista, pues se considera
que ha terminado siendo una
forma de dogmatizar sobre la
forma correcta de actuar frente
a los problemas de la vida, pero
que no utiliza criterios propios
de la ciencia para sustentar sus
conceptos, lineamientos y
prácticas.
Bioética como una
ética aplicada.
Se ha convertido en una ciencia integradora
que busca evaluar los impactos de todas las
ciencias, de su investigación y de sus prácticas
en la vida del ser humano y en la de las demás
especies del planeta
La discusión sobre el auténtico progreso de la bioética ha logrado ser considerada como una reflexión con suficiente sustento
epistemológico como para que se investigue, se comunique y se enseñe.
La aproximación de la Bioética Global
(Potter, 1971) Propone, vinculando el saber biológico con los
valores en función de la comprensión e intervención de los
problemas de la vida “la función de la bioética es pensar y soñar
en un mundo diferente; un mundo en el que se combine el
conocimiento biológico con un conocimiento de los sistemas de
los valores humanos (…)”
Llamada a superar el problema de la disciplinarización del conocimiento con integración del
conocimiento. De esta forma, se hace un llamado a ver la realidad de forma integrada, sistémica,
relacional y en interacción constante.
Bioética mayor amplitud, para tratar de
comprender todas las formas y
manifestaciones de la vida.
bioética global: facilita la reflexión del ser humano sobre los asuntos de lo vivo de
una forma holista, integrada y transdisciplinaria
Reflexiones que hace la bioética en torno a la investigación: ciencia y la
tecnología (tecnociencias) que ha llevado a que se tome cualquier tipo de
conocimiento o saber científico para usarlo en la resolución de problemas
concretos y cotidianos con algún tipo de utilidad pero sin medir los riesgos
de estas aplicaciones prácticas.
Llamado a la prudencia en el manejo del inmenso poder que ha venido adquiriendo el ser humano
(Jonas, 2001)
La bioética global debe empezar a mostrarse como una
auténtica posibilidad de superar las visiones lineales del
mundo que se ven en la bioética, en general, para empezar a
verlas desde su condición compleja. Es por ello que se ha
considerado como pertinente el marco de la complejidad como
un referente para avanzar en la construcción de la bioética
administrativa, como lo es para el desarrollo de la bioética
globaL
Una bioadministración se puede justificar entonces a partir de
la aproximación a los problemas que plantea la gestión de las
organizaciones, pero desde la relación entre la bioética y la
administración, implica, por supuesto, una indisciplinarización
tanto de la administración como de la bioética, que les
permita el diálogo con otros saberes en función de avanzar en
la comprensión y la intervención sobre “lo vivo”.
Hacia la Bio-Administración
Vislumbra una bioética en las ciencias de
gestión (administración) como enriquecer las
nociones y prácticas administrativas en
función de la vida.
Pretende ir más allá de lo que se ha
buscado al criticar el “imperativo de
innovar” al mostrar la importancia
de la ética, la formación bioética y la
aplicación de principios bioéticos en
las empresas, pero de forma
completamente diferenciada y sin
discutir con los conceptos
administrativos de base ni
diferenciar la bioética de
planteamientos propios de la ética
empresarial, la responsabilidad
social o la ecoeficiencia
Planteamiento de Singer (2012), en donde se
cuestiona el interés capitalista de los inversores
de las organizaciones y la estrategia comercial
global utilizada (bajo las premisas de la
hipercompetitividad) con base en los
planteamientos del informe de la Comisión
Presidencial para el Estudio de Cuestiones
Bioéticas de los Estados Unidos (2010),
acudiendo a proponer un modelo alternativo de
stakeholders.
sin desconocer el aporte que estas aproximaciones se propone ir más allá, a través
del desarrollo de los conceptos propios de la bioética y la transformación de la
ciencia y la profesión administrativa mediante el desarrollo de un marco ético
sobre la vida.
Revisar de manera crítica y reflexiva, los
conceptos que sustentan la
administración (empresa, finalidades,
supervivencia, crecimiento, racionalidad,
mercado, competencia, trabajo,
responsabilidad, recurso, eficacia y
productividad, entre otros) mediante una
aproximación bioética (desde la bioética
global) de forma que se tienda el puente
entre las dos disciplinas (bioética
-humana- y administración –científica-) y
se muestre la relación existente entre ellas
(el arco que lo soporta)
Trabajar en el interludio entre lo administrativo
y lo vivo en el marco de una reflexión ética
(bioética)
La administración se ha convertido
entonces en uno de los mecanismos
tecnocientíficos (ciencia-técnica) más
trascendentales de la sociedad y la
economía actual, pues se fundamenta en el
principal referente de la economía y la
sociedad actual: la organización
empresarial.
La administración ha creado, conceptos sin
considerar las especificidades en las que
estos se han originado, con lo cual se han
generado prácticas no éticas con respecto a
la vida, o cuando menos inadecuadas en
función de la sostenibilidad de todas las
formas de vida, sin alcanzar a comprender y
determinar aún su impacto real,
Descuido medioambiental en los
procesos productivos, la manipulación
y sobreexplotación de los recursos
naturales en función de la renta, la
vulneración de la libertad individual
de los trabajadores y los clientes, el
irrespeto por la intimidad de los
empleados, la explotación del ser
humano en el trabajo, el maltrato a los
funcionarios, el uso de las personas
como recursos, el atropello a los
derechos de los clientes, la
despersonalización del ser humano, la
limitación de acceso al conocimiento,
la apropiación del bien común, etc.,
Tienden a poner en
riesgo los sistemas
biológicos del
planeta, la
supervivencia del
ser humano y la
condición humana.
Esta bioética administrativa implica
revisar los impactos que se están
generando en la humanidad y el medio
como consecuencia de la acción
organizacional y las decisiones
administrativas actuales.
su actividad organizacional se debe considerar la multidimensionalidad de su ser (físico, espiritual,
social, psicológico, etc.), que es el que le genera su particularidad como ser humano y reconoce su
dignidad.
Conceptos como el de protección, responsabilidad, libertad, persona, derecho, dignidad y justicia, aunque no son los únicos, están en el centro de la
bioética y deberían estarlo para el caso de la administración.
Esta forma perversa de acercase a “lo vivo” y de entender al ser humano, como recurso y
como un individuo unidimensional en función del trabajo, que han mantenido la
administración y las organizaciones (que solo los ve en su dimensión física o biológica),
aún subsiste en las prácticas cotidianas y en las reflexiones académicas, hasta el punto
en que ya se afirma que “hay evidencia documental sobre el uso que las organizaciones
le han dado a la administración, no como medio de humanización de los trabajadores y
de los diferentes stakeholders, sino como una cortina de humo para esconder las
verdaderas intenciones de las prácticas organizacionales”
Reflexiones Finales
Si se desea avanzar hacia un auténtico concepto de sostenibilidad social,
ambiental, económica, financiera o empresarial, se hace necesario
trabajar en pos de construir también una nueva manera de entender la
vida en el ámbito de las organizaciones y la administración: la
bio-administración.
A pesar de la existencia de algunos trabajos académicos e investigativos que alcanzan a plantear la
relación potencial entre bioética y administración, estos no plantean realmente la existencia de un
potencial vínculo o arco transdisciplinar (puente) entre bioética –humana– y administración–científica–
para el análisis de los problemas y riesgos señalados (derivados de la cuestión tecnocientífica).
Al proponerse este vínculo entre vida y administración (en una perspectiva ética), se plantea ir al fondo
del asunto al plantear la reflexión para juzgar el comportamiento generado por la administración y las
organizaciones.
La bioética no es realmente ajena al ámbito económico y
empresarial,
Aspectos metodológicos
Estudio
cualitativa e
interpretativo
identifica conceptos, categorías o variables que
puedan ser útiles hacia el futuro, posibilidades de
futuras investigaciones, que no cuenta con un marco
conceptual ya determinado.
Partió de una exploración realizada en Scopus (SciVal) =
criterio de búsqueda: Combinación de los términos en
inglés para bioética y administración
Se encontraron 335 documentos que responden a los términos de
búsqueda: 253 en el campo de la medicina - 50 en enfermería -17 en
bioquímica, genética y biología molecular - 50 en campos tan disímiles
como agricultura y ciencias de la vida, ingeniería, veterinaria,
computación, medio ambiente, salud, psicología, odontología, química
y energía, entre otros. En ciencias sociales solo se encontraron 100 -
artes y humanidades 40 - ciencias de la decisión 4 - en economía,
econometría y finanzas 3. En el área de trabajo cercana a la
administración (negocios, administración y contabilidad) se
encontraron 10 textos.
De esta búsqueda se obtuvieron los
artículos más significativos con
respecto al tema en diversos campos
de estudio, asociados también con
administración, en los últimos cinco
años
Se realizó una exploración general de la literatura
disponible en diversas bases de datos documentales y
otras fuentes de información, que incluyó libros y artículos,
Seleccionando noventa títulos.
Se analizo su contenido mediante la utilización de técnicas como la construcción de fichas
de lectura y el desarrollo de tablas analíticas y cuadros comparativos. Esto permitió efectuar la
interpretación de los documentos, comprender los planteamientos asociados a los dos conceptos
trabajados y la construcción argumental sobre la posible relación entre administración y bioética.