CICLO DE VIDA DEL EMPLEADO EN LA ORGANIZACION

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diagrama de flujo de ciclo de vida empleado
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CICLO DE VIDA DEL EMPLEADO EN LA ORGANIZACION
  1. Se procede a liquidar al personal
    1. Entrevista de retiro
      1. Entrega del cargo
        1. Entrega de carta de renuncia
          1. Despues de año y medio la trabajadora decide renunciar
            1. Inicio del contrato
              1. Firma de contrato a termino indefinido
                1. Examenes Medicos de ingreso
                  1. Seleccion del candidato
                    1. Pruebas,entrevistas
                      1. Pre selecciòn de candidatos, verificaciòn de datosy referencias
                        1. Envio hoja de vida
                          1. Publicaciones de oferta con descripcion del cargo
                  2. Induccion
                    1. Todo lo relacionado con el cargo a desempeñar
                      1. GENERAL: Aspectos como mision breve reseña de la org.
                        1. SO: Es importante saber a que riesgos se esta expuesto dentro de la organizacion
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