Codigo sustantivo del trabajor

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mapa conceptual del trabajo
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Codigo sustantivo del trabajor
1 salario: es la suma de dinero y otros pagos en especie que recibe el trabajador
1.1 indenisacion por justa causa: cuando se despide sin justa causa a una persona que tiene contrato de trabajo a termino indefinido hay que pagar la indemnizacion contemplada por el articulo 64
1.1.1
1.2
2 Deduciones: son los importes retenidos del salario de un trabajador para diversos gastos
2.1
3 descuentos: disminicion o reduccion que se hace en una cantidad o en un precio
3.1 prestaciones sociales: son un beneficio exclusivo para las personas que estan vinculadas a una empresa mediante el contrato laboral
3.1.1 aportes patronales son los montos declarados por el empleador en concepto de aporte y contribuciones del mes para cada empleado
3.1.1.1 cesantias: una prestacion social que todo empleador debe reconocer a sus trabajadores con el fin de que estos puedan atender sus necesidades primaris en caso de ser cesante
3.1.1.1.1 intereses cesantias: se deben de pagar a mas tardar el 31 de enero y se pagan directamente al trabajador
3.1.1.1.1.1 primas legales y extralegales: toda empresa debe pagar a sus empleados como prima de servicios un salario mensual por cada año laborado. la corte constitucional que los pagos extralegales, ocasionales o habituales pactados entre empresarios y trabajadores no constituyen salario.
3.1.1.1.1.1.1 vacaciones: es el derecho que tiene todo trabajador a que el empleador le otorgue un descanso remunerado por el hecho de haberle trabajado un determinado tiempo.
3.1.1.1.1.1.1.1
3.1.1.1.1.1.2
3.1.1.1.1.2
3.1.1.1.2
3.1.1.2
3.1.2
3.2
4 plazos para le pago: deben de pagar el mismo dia en que se despide o en que se termine el contrato de trabajo
4.1
5 prestaciones provenientes de la gestion de la seguridad y salud ocupacional. es el conjunto de entidades publicas y privadas normas y procedimientos destinados a prevenir proteger y aprender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y accidentes que puedan ocurrirles en o como consecuencia del trabajo desarrollado.
5.1
6 incapacidad: se define con el reconocimiento de la prestacion de tipo economico y pago de las mismas que hacen las eps a sus afiliados cotizantes no pensionados por todo el tiempo qu este ainhabilitado fisico o mental para desempeñar en forma temporal su profesion u oficio habitual.
6.1 accidente: es el que sucede al trabajador durante su jornada laboral o bien o en el trayecto al trabajador o del trabajo a su casa.
6.1.1
6.2
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