Admin Recursos Humanos

Admin Recursos Humanos

1. Consiste en la planeación, organización y desarrollo de los objetivos de una organización a través del talento humano permitiendo conseguir logros laborales y personales en el camino.

   • Funciones
     • Incorporación de personal
     • Administración de sueldos, prestaciones y beneficios
     • Educación y capacitación
     • Comunicación
     • Motivación
     • Control y evaluación del desempeño

2. Origenes

   • Derecho Laboral
   • Admin. Cientifica
   • Psicologia

3. OBJETIVOS

   • Corporativos
     • Exito de la Empresa
   • Sociales
     • Interes por la sociedad y el uso de los recursos
   • Funcionales
     • Mantener el nivel el depto respecto a las necedidades de la organización
   • Personales
     • Apoyar ideales de cada persona de la organzación

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