METODOLOGÍA, MÉTODO Y TÉCNICA EN TRABAJO SOCIAL

METODOLOGÍA, MÉTODO Y TÉCNICA EN TRABAJO SOCIAL

1. METODOLOGÍA: Estudio de los fundamentos lógicos, ontológicos y epistemológicos del o los métodos que comprenden dicho estudio.

2. MÉTODO: Herramientas, caminos, vías de acceso, medios para lograr los objetivo profesionales. modo de proceder conforme a un plan .

   • Método de Grupo
     • voluntariado asociados para logra unos objetivos a nivel social,
       • Técnicas: observación, motivación, discusión, trabajo en equipo, capacitación.
   • Método de Caso: orientado de manera personalizada en clientes con problemas o dificultades.
     • Técnicas: relación interpersonal entre el trabajador social y el usuario a través de entrevistas, visitas domiciliarias, observación.
   • Método de Comunidad: participación de la comunidad en la planeación y realización de proyectos.
     • técnicas: planeación, investigación, diagnostico,ejecución, evaluación. se requiere de la colaboración del gobierno y la comunidad para el desarrollo y/o ejecución de los proyectos para mejorar la calidad de vida.

3. TÉCNICA: Herramientas o instrumentos de apoyo en un proceso determinado.

   • La técnica auxilia al método y depende de: objetivo que se persiga, madurez y entrenamiento de grupo, tamaño del grupo, características de los participantes de grupo, características del medio externo,ambiente físico.

4. Para la filosofía y la psicología; el método y la metodología tienen que ver con un proceso de conocimiento.

5. En sociología, se ve como un concepto mas general que el método incluyendolo.

6. En el Trabajo Social se hace referencia a los dos términos desde los procesos de conocimiento, de acción y de transformación social.

7. En el Trabajo social, la metodología y el método se deconstruyen.

   • Destruir, desestructurar, des sediementar
     • Permite evidenciar las ausencias para construir nuevos significados.
       • Deconstruir-construir-reconstruir, son procesos coexistentes.

8. MÉTODO Y METODOLOGÍA ; adquieren nuevas dimensiones holísticas.

   • Operativa: las técnicas permiten operacionalizar los métodos.
   • Contextual: método y metodología requieren comprensión contextual.
   • Epistemológica: esta implica la búsqueda de sustentos para la profesión.
   • Ideológica: Se relaciona con las intencionalidades de la intervención, son el porqué y para qué.
   • Ética: va en función del compromiso por el respeto a la convivencia del ser humano.