Flashcards
ACTITUDES Y ETICA
Cards in this deck (10)
- 1TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA LA VERDAD. IDEA: CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.La verdad
Hablar con la verdad es un principio moral que todo comunicador debe seguir. La verdad se refleja en la consistencia que guardan las actitudes de una persona con las proposiciones que defiende
ante los demás por medio de su palabra. Reconocer como verdadero lo que decimos contribuye a
generar seguridad en nosotros y confianza en quienes nos escuchan propiciando credibilidad en
el proceso comunicativo.
La verdad es una fuente de poder que imprime dinamismo y vitalidad a la palabra. Cuando
alguien transmite su mensaje sin ánimo de decir la verdad, escuchamos datos sin sentir la influencia de la convicción personal; en cambio, si las ideas se expresan demostrando plena identificación con los valores que encierra, serán escuchadas con entusiasmo e influirán notablemente
en los receptores
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 181 - 2TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA EL VALOR. IDEA: CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.El valor
Así como la verdad es la aptitud de la conciencia que nos ayuda a descubrir
las intenciones, el valor es la fuerza positiva que fortalecerá nuestra actitud
para realizar acciones.
El valor desvanece las condiciones adversas y contrarresta los obstáculos cuando pensamos que no podemos hacer tal o cual cosa. Con el
valor reforzamos la actitud de confianza en nuestros recursos.
El valor revitaliza el esfuerzo impulsa nuestras decisiones, además de
que se fortalece la actitud de seguridad en nosotros mismos.
El valor nos ayuda a sobreponernos al temor al atender nuestras responsabilidades y enfrentar situaciones que creemos importantes.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 181 - 3TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA LA CONFIANZA IDEA: CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.La confianza
La confianza implica tener fe (Ibídem:230) para convencernos de que no se
debe desperdiciar tiempo pensando en los obstáculos o las actitudes negativas que se puedan presentar.
La confianza nos impide desanimarnos, pues bloquea la idea de que cuesta mucho trabajo
mejorar nuestras acciones.
La confianza fortalece el conocimiento de nosotros mismos; además, genera más fuerzas en
sentido positivo y, en consecuencia, actitudes éticas.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 181 - 4TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA EL AUTODOMINIO IDEA: CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.El autodominio
Autodominio es serenidad, es la fuerza positiva que desarrolla el control de nuestros actos
(Ibídem:232). Es común que en ciertas situaciones la emotividad, el apresuramiento y otros impulsos desordenados nos impidan exponer nuestras ideas con cordura, claridad y fluidez. Tal agitación es reflejo de nuestras fuerzas descontroladas, mientras que el autodominio es la expresión
misma de una actitud reflexiva y racional que aplicamos para actuar en forma inteligente.
El autodominio regula las emociones que pueden bloquear o inhibir el razonamiento claro
de ideas. Cuando somos impulsivos, cualquier problema se agiganta, mientras que, logrando el
autodominio, vemos las cosas en forma más real, objetiva y menos imponente.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 181 - 5TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA. LA JUSTICIA IDEA: CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.La justicia
Justicia es la fuerza que promueve la aptitud de la solidaridad
humana. Será justo el comunicador que enfrente
sus actos, teniendo en cuenta que su proceder es digno de sus
semejantes, pues la injusticia genera desconfianza y destruye
la convivencia social pacífica. El comunicador debe conocerse a sí mismo para identificar todas sus potencialidades y con
ellas los valores y las actitudes positivas; además, tiene que estar dispuesto a esforzarse, a corregir y a eliminar las fuerzas negativas que generan contravalores y actitudes equivocadas. Debe
tener confianza en sí mismo y valor suficiente para realizar metas con justicia y solidaridad,
ejerciendo autodominio sobre las ideas arbitrarias e impulsivas.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 182 - 6TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA EL MIEDO. IDEA: CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.El miedo
El miedo todo lo destruye y nada crea; es una tendencia que nace casi siempre de suposiciones infundadas. Sin embargo, también es útil para fortalecer
nuestra voluntad; es como una alarma que igualmente puede servirnos para
alertarnos, prepararnos y lanzarnos, o para agobiarnos, detenernos, limitarnos o inhibirnos, ante cuyas alternativas somos los que elegimos.
El miedo es una sensación ligada a fuerzas internas físicas, mentales y
emocionales descontroladas, que surgen instintiva o impulsivamente ante
algo que nos parece desconocido, superior o peligroso
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 183 - 7TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA LA TIMIDEZ. IDEA: LA CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.La timidez
Timidez es un estado de inhibición conocido como temor o cobardía, que en muchos casos tiene su origen en sentimientos
de inseguridad o inferioridad que experimentamos en ciertas
ocasiones o con algunas personas.
La timidez puede tener causas muy diversas, como son
la importancia o idea exagerada sobre las consecuencias que
tendrá la situación de comunicación; dudas sobre el aspecto
personal; la tonalidad de la voz; la inexperiencia en ciertos
asuntos; el desconocimiento de lugares o de personas; la adquisición de nuevos papeles o mayores responsabilidades, etcétera.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 183 - 8TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA EL COCIMIENTO DE SI MISMO IDEA: LA CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPA.El conocimiento de sí mismo
el autoconcepto se refiere a
los procesos cognitivos y afectivos que forman un gobierno interior sobre
la conducta del individuo y denota procesos relacionados con la captación
de la naturaleza, el origen de las normas de conducta y la aptitud para evaluar las propias acciones e intenciones y sus componentes afectivos, como
la obligación o responsabilidad, culpa, remordimiento, agresividad, honestidad, veracidad, lealtad y respeto a la autoridad. Para que los demás tengan confianza en nosotros, debemos ser vistos
por ellos como confiables o auténticos. Para ser tratado como leal, es necesario que los demás lo perciban a uno como alguien leal.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 185 - 9TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA COMPONENTES DE LA PERSONALIDAD. IDEA: LA CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPAComponentes de la personalidad
Los factores que componen la personalidad e influyen en nuestra formación
y el desarrollo de habilidades, citados por Sferra, Wright y Rice (1981:2),
son:
1. Factores físicos
2. Factores intelectuales
3. Factores emotivos
4. Factores sociales
Los factores físicos se derivan de nuestra conformación racial y biológica, sexo, estructura ósea, forma corporal, tamaño, color de piel, ojos y pelo,
etcétera.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 189 - 10TEMA: ACTITUDES Y ÉTICA LA PRESTANCIA EN LA COMUNICACION. IDEA: LA CONDUCTA POSITIVA. OLIVIA YAQUELIN FLORES ACOSTA. 2018120034 SEDE: TEGUCIGALPALa prestancia en la comunicación
La suma de habilidades, actitudes y valores de una persona se
manifiesta en un comportamiento en el momento de la comunicación, al que llamamos prestancia, es decir, la manera de
conducirnos ante los demás.
La prestancia es la que conforma la imagen que los demás
tienen de nosotros. La personalidad, como ya hemos visto, se
refiere a la persona en su totalidad y comprende tanto lo que
habla, como lo que piensa y hace, en las diversas situaciones
que enfrenta diaria y constantemente.
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Autores:
Fonseca Yerena, María del Socorro;
Correa Pérez, Alicia; Pineda Ramírez, María Ignacia
y Francisco Javier Lemus Hernández
Tema: Comunicación oral y escrita. Primera edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2011
ISBN: 978-607-32-0476-7
Pag: 190