la funcion de admision y empleo (capitulo 4 Administracion)

la funcion de admision y empleo (capitulo 4 Administracion)

1. politicas basicas:busca y escoge los mejores candidatos y los recomienda para los puestos mas acordescon sus cualidades

2. requisitos previos

   • contar con un medio de requisicion: politicas sindicales
   • contar con analisis de puesto: requisitos que exige el puesto
   • fijacion de politicas: claras y eficases

3. etapas generales de la admicion

   • contratacion
   • seleccion
     • hojas de solicitud,entrevistas,pruebas,investigacion,examen medico
   • reclutamiento
     • fuentes de abastecimiento
       • sindicato, escuelas,oficinas,otras empresas,etc.
     • medios de reclutamiento
       • requisicion del sindicato,requisitos,fijacionde un plazo donde el sindicato debe de llenar la vacante,convenio,reconocimiento del sindicato

4. contratacion y filiacion

   • introduccion al departamento: idea de la empresa,politicas generales,reglasbeneficios etc.
   • introduccion al puesto:presentar al empleado con su jefe inmediato,presentarlo con sus compañeros,explicarle en que consiste su trabajo, mostrarle el departamento en donde trabajara.

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