La empresa

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Contenidos:

La

empresa y el empresario.

Clasificación, componentes , funciones y objetivos de la

empresa.

Funcionamiento y creación de valor. La cadena de valor.

Interrelaciones de la empresa con su entorno general y

específico.

Las fuerzas competitivas básicas. La estrategia

competitiva de la empresa.

Análisis del marco jurídico que

regula la actividad empresarial.

Valoración de la responsabilidad

social y medioambiental de la empresa.

En

cualquier economía intervienen tres tipos diferentes de Agentes: Familias,

Empresas y el Estado. Son los Agentes Económicos y cada uno tiene unos

objetivos y funciones concretas.

EMPRESA

Conjunto

de elementos materiales e inmateriales organizados y

coordinados por una dirección con la intención de alcanzar determinados

objetivos, actuando siempre bajo condiciones de riesgo. Se considera como una

unidad económica de producción. Para realizar dicha producción necesita

determinados factores productivos que puede obtener de las familias. Además,

las familias son las principales consumidoras de los bienes y servicios que

producen las empresas.

EMPRESARIO

Según

F.H. Knight: Persona que asume riesgo por lo que debe recibir un beneficio como

compensación.

Según

J.A Schumpeter: Individuo que pone en marcha innovaciones y hace posible el

progreso técnico.

J.K

Galbraith: Especialista que ostenta el poder para decidir todos los aspectos

relevantes de la empresa (Tecnoestructura)

En la

actualidad se puede definir al empresario como un profesional dentro de la

empresa que realiza las siguientes funciones:

Planificar

Gestionar

Organizar

Controlar

OBJETIVOS DE LA EMPRESA

El fin

de la empresa es el objetivo general que justifica la creación de la misma.

Los

objetivos son aquellos que quiere conseguir la empresa durante períodos

concretos y que ayudarán a alcanzar el fin de la empresa.

Los

subobjetivos: también llamados operacionales: acciones desarrolladas por

diferentes departamentos de la empresa y que contribuyen a la consecución de

objetivos.

Objetivo

clásico: Maximizar beneficios

Objetivo

de crecimiento y de creación de valor para la empresa. + crece + valor de

mercado adquiere.

Objetivos

de responsabilidad social y ética

ELEMENTOS

Factores

humanos: Formado por las personas que aportan su trabajo a la empresa:

Trabajadores:

Ofrecen su conocimiento a la empresa a cambio de un salario

Empresario:

Asume la responsabilidad y dirección del proceso productivo

Propietarios o

capitalistas: Aportan recursos o capital a la empresa

2. Factores

materiales: Son los bienes económicos:

Capital fijo:

Permanece en la empresa más de un ejercicio económico

Capital

circulante: Se renueva en el ejercicio económico

Estos

bienes configuran parte del

Activo de la Empresa

3.Organización:

Estructura de la empresa

4. Factores

externos: Aquellos que condicionan la actuación del empresario

La función de la empresa es generar bienes y servicios en condiciones de eficiencia económica, esto es, crear valor, utilidad o riqueza.

Cadena de valor: Según M. Poter, es una forma de análisis de la actividad empresarial mediante la cual una empresa desagrega su actividad global en diferentes partes con el objetivo de identificar fuentes de ventaja competitiva en las actividades que generan valor a los productos y servicios de la empresa. Se pretende en cada una de estas actividades obtener la máxima rentabilidad, reduciendo todo lo que sea superfluo.

Elementos básicos en el análisis de la cadena de valor:

Actividades primarias básicas: Tienen que ver con el desarrollo del bien o servicio que ofrece la empresa. (Producción, distribución, comercialización).

Actividades de soporte a las actividades primarias: Administración, organización de recursos humanos, desarrollo tecnológico, contabilidad, control de calidad.

El margen o diferencia entre el valor total y los costes totales que ha tenido la empresa para generar ese valor (Valor añadido). Según como sea este valor la empresa puede ver qué actividades son rentables y cuáles no.

Parte II

Contenidos

La empresa y el empresario

Objetivos

Elementos

Funciones