LA ADMINISTRACIÓN

Descripción

Fuentes: -https://www.caracteristicas.co/administracion-2/#ixzz6mJ0rj1II -https://medium.com/@RobMoya/relaci%C3%B3n-de-la-administraci%C3%B3n-con-otras-ciencias-8b3be91c53bf
Tatiana Ramirez Rubio
Mapa Mental por Tatiana Ramirez Rubio, actualizado hace más de 1 año
Tatiana Ramirez Rubio
Creado por Tatiana Ramirez Rubio hace alrededor de 3 años
239
0

Resumen del Recurso

LA ADMINISTRACIÓN
  1. PROCESO ADMINISTRATIVO
    1. PLANIFICACIÓN
      1. ORGANIZACIÓN
        1. DIRECCIÓN
          1. CONTROL
            1. Mantener un diagnóstico y retroalimentación del sistema de la organización, para así resolver de la mejor forma sus necesidades de funcionamiento y dirigirla hacia el objetivo.
            2. Conducción y liderazgo de la organización, tomando en cuenta aspectos tácticos, operativos y/o estratégicos.
            3. Coordinación y sincronización de la organización, estableciendo sus tareas y secuencias de realización del mejor modo posible.
            4. Estructuración que toma en cuenta la misión a cumplir y una visión específica del futuro de la organización.
          2. DEFINICIONES
            1. "Es el proceso de diseñar y mantener un entorno en el que trabajando en grupos, los individuos cumplan eficientemente objetivos específicos" -Koontz y Weihrich.
              1. "Es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales" - Idalberto Chiavenato.
                1. "Es la coordinación de las actividades de trabajo de modo que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y a través de ellas" - Robbins y Coulter.
            2. IMPORTANCIA
              1. La administración es una ciencia social indispensable para la vida en sociedad. Los administradores juegan un rol importantísimo en el cumplimiento de los objetivos humanos, ya sea la construcción, la generación de riquezas o simplemente la organización de un colectivo en torno a un objetivo común.
              2. RELACION CON OTRAS CIENCIAS
                1. SOCIOLOGÍA
                  1. Para entender el comportamiento del consumidor.
                  2. DERECHO
                    1. Para cumplir con la legislación y resolución de conflictos.
                    2. INGENIERÍA INDUSTRIAL
                      1. Técnicas para el mejoramiento de procedimientos eficaces y eficientes.
                      2. MORAL
                        1. Responsabilidad social.
                        2. ESTADÍSTICA
                          1. Para recopilar, clasificar y analizar datos.
                          2. ECONOMÍA
                            1. Para análisis macro micro económicos.
                            2. PSICOLOGÍA
                              1. Para comprender el recurso humano de la empresa y así el manejo del personal.
                              2. CONTABILIDAD
                                1. Para análisis financieros.
                                2. MATEMÁTICA
                                  1. Para análisis de procedimientos.
                                Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

                                Similar

                                Economía de la Empresa para Selectividad
                                Diego Santos
                                Balance de Situación
                                Diego Santos
                                MAPA CONCEPTUAL TEORIAS DE LA ADMINISTRACION Y PENSAMIENTO
                                natalia garcia tovar
                                RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
                                Kelly Maria
                                Administracion de recursos humanos
                                leonardo moreno2119
                                MAPA MENTAL DE LA MOTIVACION
                                John Fredy Cruz Gonzalez
                                IMPORTANCIA DE ORGANIZACION Y METODOS
                                eduardo cuellar
                                Elementos del costo
                                Natalia Villada
                                Administracion de empresas
                                CLAUDIA BLANCO
                                LAS SEIS ÁREAS OPERATIVAS DE UNA EMPRESA
                                juliana vannesa hurtado tobar
                                ELEMENTOS DEL TRIBUTO
                                GIS LADINO