Aspectos a mejorar

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Mapa mental de la opinión sobre los obstáculos y aspectos a mejorar realizado de los trabajadores de CUBE INTERIORA obtenido mediante entrevistas
Francisco Javier Moreno Ortiz
Mind Map by Francisco Javier Moreno Ortiz, updated more than 1 year ago
Francisco Javier Moreno Ortiz
Created by Francisco Javier Moreno Ortiz about 9 years ago
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Aspectos a mejorar
  1. Organización
    1. Falta de control
      1. evitar que cada uno tome decisiones al libre albedrío
      2. Se intenta mejorar pero no se puede
        1. Se tiene mucha carga de trabajo.
        2. -Falta organización en cada departamento
          1. dedicamos mucha energía para los resultados que obtenemos.
          2. Debemos
            1. Tener una estructura organizada y dimensionada a la carga de trabajo que hay.
          3. Coordinación y delegación
            1. Necesidad de definir bien funciones y competencias
              1. Conocer bien el papel de todos
                1. Permite Compenetrarse y asi evitar tiempos muertos
              2. Aprender a delegar
              3. Comunicación
                1. Falta de comunicación
                  1. Falta de información
                  2. Problemas de falta de liquidez
                    1. Provoca
                      1. el dinero sea quien manda
                        1. nos hacen coger trabajo que no cogeríamos en otras circunstancias
                        2. Deberíamos
                          1. Exigir al cliente el pago
                        3. Oficina más grande
                          1. tener un espacio en el que no molestarlos los unos a otros
                          2. Tiempos
                            1. Rapidez
                              1. Cumplir tiempos
                              2. Mercado/cliente
                                1. Necesidad de abrirse a otros mercados
                                  1. Dirigir esfuerzos tipo de cliente CUBE
                                    1. Utilizar gancho 3D
                                    2. Obstáculos
                                      1. Estamos hasta arriba de faena
                                        1. Todos saben que tienen que hacer pero Hay algo que les frena
                                          1. Riesgo de cansancio y agotamiento
                                          2. Reuniones
                                            1. Tomar decisiones
                                              1. menos reuniones
                                              2. Mejorar y mantener Gerencia
                                                1. Dedicación completa del mismo
                                                  1. Q Siga habiendo gerente
                                                    1. Gerencia como coordinador/supervisor
                                                      1. No quien tira de las riendas, sino quien lleva las riendas
                                                      2. Propuesta
                                                        1. Q sea profesional de la gerencia
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