ADMINISTRAÇÃO GERAL

ADMINISTRAÇÃO GERAL

1. PLANEJAMENTO: constitui a primeiras das funções administrativas e significa interpretar a missão e estabelecer objetivos da organização

   • Planejamento Conservador: manutenção da estabilidade vigente
   • Planejamento Otimizante: visa a melhoria e inovação da organização. Melhorias das práticas vigentes
   • Planejamento Adaptativo: voltado para o futuro da organização, para cada situação requer um planejamento diferente. Ambiente mais dinâmico e Incerto.

2. OBJETIVOS: são resultados específicos ou metas que deseja atingir.

3. PLANO: é uma colocação ordenada daquilo que é necessários para atingir os objetivos.

   • Recursos, tarefas, ações a serem empreendidas e os tempos a serem seguidos

4. PROCESSO DE PLANEJAMENTO

   • Definir Objetivos
   • Verificar qual a situação atual em relação ao objetivo: verificar onde está e o que precisa ser feito
   • Desenvolver premissas quanto às condições futuras: trata-se de gerar cenários alternativos para os estados futuros das ações
   • Analisar alternativas de ação: trata-se de relacionar e avaliar as ações a serem empreendidas.
   • Escolher um curso de ações entre as várias alternativas: trata-se de uma tomada de decisão, em que se escolhe uma alternativa e se abandona as demais.
   • Implementar o Plano e avaliar os resultados: seguir através do que foi planejado e empreender ações corretivas