Los objetivos de la administración de personal

Celeste Valdez
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Los objetivos de la administración de personal

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  • Una disciplina especifica, sus diversas denominaciones, objetivos para el trabajo, objetivos profesionales y sociales.
1 Una Disciplina Especifica

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  • Señala que el elemento humano, es el común denominador de lo eficiencia de todos los demás factores. 
  • La ayuda y actitud del personal, producción de bienes o de servicios, ventas, finanzas, compras, registros, conservación y la administración general. 
1.1 El factor humano influye en la administración General
2 Sus diversas denominaciones

Annotations:

  • el termino relaciones humanas es incompleto e impreciso a nuestro juicio. 
2.1 R.H es el seno de la empresa
3 Objetivos para el empresario

Annotations:

  • el empresario con la administración de personal busca que el personal tenga en cada puesto y nivel la capacidad necesaria. 
3.1 Capacidad y colaboración

Annotations:

  • Capacidad, si el personal carece de la capacidad indispensable, no podría desarrollar su trabajo. 
  • Colaboración, Se requiere si no está dispuesto a prestar su colaboración amplia y eficientemente.
4 Objetivos para el trabajador

Annotations:

  • Mas no basta recibir el salario justo y que éste se considere apropiado a la dificultad e importancia del trabajo que se desempeñe.
4.1 salario y condiciones de trabajo

Annotations:

  • Salario, Lo que hace a todo obrero, empleado, o aun jefe trabajar en una empresa. 
  • Condiciones de trabajo, el trabajador buscará que sus jefes en la empresa le den un tanto acorde con su dignidad humana.
5 Objetivos profesionales y sociales

Annotations:

  • Si la administración de personal sólo buscara elevar la capacidad y obtener la colaboración de todo el personal, la satisfacción del trabajador se construiría en un medio moderno.
5.1 Búsqueda de la mejor coordinación posible
6 Bases de coordinación entre empresa y trabajador

Annotations:

  • La coordinación de los trabajadores y los empresarios, se favorece si se hacen destacar los intereses comunes que ambos tienen dentro de la empresa 
6.1 El trabajador y el empresario

Annotations:

  • Tienen interés común en que la empresa subsista 
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