Administracion

Enrique Reyna
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Enrique Reyna
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Administracion
1 Evolucion de la administracion
1.1 Enfoque clasico
1.1.1 Administracion cientifica
1.1.1.1 Ciencia de la tarea, seleccionar cientificamente a los trabajdores
1.1.1.2 Analisis y descripcion e puestos, tiempo determinado
1.1.1.3 Dada puesto que tiene una administracion para justificar un puesto
1.1.1.4 Otros autores
1.1.1.4.1 Ford
1.1.1.4.2 Emerson
1.1.1.4.3 Gilbert
1.1.1.4.4 Gant
1.1.2 Teoria clasica
1.1.2.1 Principios de la administracion clasica
1.1.2.1.1 Division del trabajo
1.1.2.1.2 Autoridad
1.1.2.1.3 Disciplina
1.1.2.1.4 Unidad de mando
1.1.2.1.5 Unidad de direccion
1.1.2.1.6 Subordinacion al bien comun
1.1.2.1.7 Remuneracion
1.1.2.1.8 Cadena escalar
1.1.2.1.9 Centralizacion
1.1.2.1.10 Orden
1.1.2.1.11 Equidad
1.1.2.1.12 Estabilidad del personal
1.1.2.1.13 Iniciativa
1.1.2.1.14 Espiritu de grupo
1.1.2.2 Fayol hace enfasis en la estructura
2 Etapas de la administracion
2.1 Etapa del capital
2.1.1 Comercio como fuente de poder
2.2 Etapa del trabajo
2.2.1 Creacion de herramientas
2.3 Etapa de la naturaleza
2.3.1 Supervivincia
2.4 Etapa de las organizaciones
2.4.1 Revolucion industrial
3 Organizacion
3.1 Es un conjunto de personas que cumplen con diferentes actividades especificas , TIPOS DE ORGANIZACION
3.1.1 Formale
3.1.1.1 Actividad productiva que depende de alguien
3.1.2 Informales
3.1.2.1 Ofrecen servicios pero no se comprometen
4 Enfoque neoclasico
4.1 Surge en el siglo XX
4.2 Teoria neoclasica
4.2.1 Drucker
4.2.2 Kuntz y Oconell
4.2.3 Terry
4.2.4 Dale

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