Ley General del Servicio Profesional Docente

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TEMA 1: ¿POR QUÉ ME EVALÚAN? MARCO LEGAL

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Ley General del Servicio Profesional Docente
  1. Título Segundo: Del Servicio Profesional Docente
    1. Capítulo IV: De la promoción a cargos con funciones de Dirección y Supervisión
      1. Art. 26 Concursos de oposición
        1. Garantizan ...
          1. la idoneidad del concursante
            1. los conocimientos requeridos para la función
              1. las capacidades propias para la función a ejercer
              2. Requisito: dos años mínimo de ejercicio docente
                1. Términos y criterios Educación Básica y Media Superior
                  1. Concursos públicos
                    1. utilizarán:
                      1. perfiles
                        1. parámetros
                          1. indicadores
                            1. instrumentos de evaluación
                          2. A través de convocatorias
                            1. Determinadas por autoridades educativas locales
                              1. Aprobadas y publicadas por Secretaría
                                1. las cuales describirán:
                                  1. Perfil de los aspirantes
                                    1. Las plazas sujetas a concurso
                                      1. Requisitos, términos y fechas de registro
                                        1. Etapas, aspectos y métodos de evaluación
                                          1. Sedes de aplicación
                                            1. Publicación de resultados
                                              1. Criterios para asignación de plazas
                                        2. Art. 27 Nombramiento de Dirección Educación Básica
                                          1. Periodo de inducción
                                            1. dos años ininterrumpidos
                                              1. apoyos pertinentes
                                                1. liderazgo
                                                  1. gestión escolar
                                                  2. Nombramiento definitivo
                                                2. Art. 28 Nombramiento de Dirección Educación Media Superior
                                                  1. por tiempo fijo
                                                    1. requiere incorporarse a procesos de formación
                                                      1. Cargo renovable, según resultados de evaluación de desempeño
                                                        1. Remunerada según la percepción correspondiente a la plaza
                                                      2. Art.29 Nombramiento de Supervisión Educación Básica
                                                        1. será definitivo
                                                          1. deberá participar en los procesos de formación
                                                        2. Art. 30 Nombramiento de Supervisión Educación Media Superior
                                                          1. por tiempo fijo
                                                            1. cargo renovable, según resultados de evaluación de desempeño
                                                              1. remunerada según la percepción correspondiente a la plaza
                                                            2. Art. 31 Plazas vacantes se cubrirán temporalmente
                                                              1. Art. 32 Cualquier otra forma de promoción a cargos Dirección o Supervisión
                                                                1. Considerados fuera de esta Ley
                                                                  1. Acreedores a sanciones
                                                                2. Art. 33 Autoridades educativas y organismos dessentralizados observarán el cumplimiento de esta Ley
                                                              Show full summary Hide full summary

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