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La Organización Ambidiestra
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Organización ambidiestra
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organización ambidiestra
administración de empresas
Mind Map by
Humberto Lopez
, updated 10 months ago
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Created by
Humberto Lopez
10 months ago
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Resource summary
La Organización Ambidiestra
Mirar al pasado (procesos y productos actuales)
EXPLOTAR
Innovaciones Incrementales (pequeñas mejoras)
Innovacioens arquitecturales (avances tecnológicos)
Mirar al futuro (Innovaciones)
EXPLORAR
Innovaciones Discontinuas (Radicales o disruptivas)
El reto: Desarollar innovaciones radicales sin desproteger negocios tradicionales
El estudio
Estructuras
Funcional (integran equipos a la estructura organizacional)
Interfuncional (establecida fuera de la jerarquía organizativa)
Sin apoyo (fuera de la organziación y la jerarquía)
Ambidiestras (Unidades independientes)
MAS EXITOSAS
Unidades Separadas, ejecutivos cecanos
Acceso de unidades jóvenes a recursos de unidadeds tradicionales
Procesos, personas, estructuras y culturas distantes entre si
COMO VOLVERSE AMBIDIESTRO
Equipos y ejecutivos ambidiestros
Enfoque operación y reducción de costos
Innovadores libre pesnadores
Comunicación continua de visión clara y convincente
Indicadores
Éxito en Innovacioens desadas
desempeño de negocios existentes
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