Perfil del administrador: profesional competente profesional

Descrição

Administración de Empresas Mapa Mental sobre Perfil del administrador: profesional competente profesional, criado por Atzimba Templos em 07-10-2020.
Atzimba Templos
Mapa Mental por Atzimba Templos, atualizado more than 1 year ago
Atzimba Templos
Criado por Atzimba Templos aproximadamente 6 anos atrás
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Resumo de Recurso

Perfil del administrador: profesional competente profesional
  1. Administrativas
    1. Tomar decisiones
      1. Crear y desarrollar organizaciones
        1. Planear, organizar y decidir
          1. Aplicar con criterio
            1. Los conocimientos adquiridos
            2. Apoyarse en la informática
              1. Hacer sus funciones
                1. Diseñar sistemas
                2. Autoridad
                  1. Diagnosticar
                    1. Desviaciones administrativas
                    2. Artículos 71 y 74
                    3. Interpersonales
                      1. Liderar
                        1. Equipos de trabajo
                        2. Negociar
                          1. Trabajar
                            1. Equipos multidiciplinarios
                            2. Innovar
                              1. Clima organizacional
                                1. Nuevas tecnologías
                                2. Promover
                                  1. Cambio y desarrollo organizacional
                                  2. Artículo 72
                                  3. Intelectuales
                                    1. Aprender a
                                      1. Ser
                                        1. Aprender
                                          1. Emprender
                                          2. Analizar,sistematizar e interpretar
                                            1. Información
                                            2. Calcular, interpretar y usar
                                              1. Cifras
                                              2. Investigar
                                                1. Solucionar problemas
                                                2. Comunicarse
                                                  1. Oral
                                                    1. Escrita
                                                    2. Desarrollar creatividad
                                                      1. Artículo 73

                                                      Semelhante

                                                      Balance de Situación
                                                      Diego Santos
                                                      Economía de la Empresa para Selectividad
                                                      Diego Santos
                                                      MAPA CONCEPTUAL TEORIAS DE LA ADMINISTRACION Y PENSAMIENTO
                                                      natalia garcia tovar
                                                      ANALISIS FODA (HELADOS NESTLE)
                                                      Susana Castañeda
                                                      Planificación Táctica
                                                      Corimar Pacheco
                                                      TEST FOL TEMA 5
                                                      Maria Vlc
                                                      Procedimiento para el control para operaciones productivas
                                                      Karen Nava
                                                      Símbolos y Referencias de Mayor Uso en un Organigrama
                                                      Rebeca Caceres
                                                      Muestreo de Aceptación.
                                                      gabriel cimental
                                                      Cuestionario de administracion de empresas
                                                      pandalovd0
                                                      Características de las organizaciones complejas:
                                                      Gaby Villacis