el funcionamiento OIT en cuanto a sus acuerdos internacionales

el funcionamiento OIT en cuanto a sus acuerdos internacionales

1. las normas internacionales del trabajo estan repaldada por un sistema de control que el unico en el ambito internacional y ayuda a garantizar que los paises apliquen convenios que cumplan

   • cuenta con representates del gobierno, empleadores y trabajadores.
     • el objetivo es lograr la exposicion global de los derechos de los trabajadores
       • ENTRE 1919 Y 1921 SANCIONÒ DIECISIETE CONVENIO INTERNACIONALES DEL TRABAJO Y DIECIOCHO RECOMENTACIONES
         • SE INTRODUJO UN MECANISMO DE CONTROL,AUN VIGENTE POR LA CUAL CADA PAIS DEBE PRESENTAR ANUALMENTE SOBRE EL ESTADO DEAPLICACION DE NORMAS INTERNACIONALES
         • CONVENIO N100 IGUALDAD DE REMUNERACIONES.CONVENIO Nº 111,DISCRIMINACION EN EL EMPLEO Y OCUPACION.
         • CONVENIO Nº,156 TRABAJADORES CON RESPONSABILIDADES FAMILIARES,CONVENIO Nº 183,PROTECCION A LA MATERMIDAD SE REUNEN CUATRIMESTRALMENTE EN GINEBRA TOMAN DECISIONES SOBRE POLITICAS DE LA OTI

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