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RECURSOS HUMANOS
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RECURSOS HUMANOS
Base primordial de toda empresa, ya que es la encargada de buscar a los mejores profesionales y de gestionar todo lo relacionado con ellos.
- Su objetivo, lograr que el empleado se sienta a gusto con su labor y pueda transmitirlo al cliente.
- Fomentando
- Igualdad
- Comunicación
- Entorno de trabajo saludable
DEBERES
- Planificación
- Selección
- Contratación
- Gestión de Nomina, Prestaciones y beneficios.
- Evaluación continua del personal
- Gestión del proceso disciplinario.
FUNCIONES
- Empleo
- Administración del personal
- Retribución
- Desarrollo de los recursos humanos
- Relaciones laborales
- Servicios sociales
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Information
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- Mapa mental con los conceptos más relevantes del departamento de Recursos Humanos de una empresa.
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- lorenagc_21
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