Administración de Pagos y Compensaciones

Normas constitucionales en materia laboral
1. Artículo 73: El congreso tiene facultad para expedir leyes del trabajo reglamentarias del artículo 123
  1. Artículo 123: Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; se promoverá la creación de empleos y la organización social de trabajo, conforme a la ley.
El salario, el sueldo, el patron y el trabajador
1. Salario
  1. Es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo
  2. El salario se integra de los pagos hechos en efectivo, por una cuota diaria, gratificaciones, percepciones, habitación, primas, comiciones, prestaciones en especie y cualquiera otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por su trabajo.
  3. Salario mínimo
    1. Es la cantidad menor que debe recibir en efectivo el trabajador por los servicios prestados en una jornada de trabajo
2. Trabajador
  1. Es la persona física que presta a otra persona física o moral, un trabajo personal subordinado.
3. Patrón
  1. Es la persona física o moral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores
  2. Empleador
    1. Contrato

Resumen del Recurso

	Creado por Javier Matamoros hace casi 8 años