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Teorias de la Administración.
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Mapa mental sobre las 3 teorias de la administración. Cientifica, Clasica y Recursos Humanos
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administración
Mind Map by
Laura Daniela Parra Rodriguez
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Laura Daniela Parra Rodriguez
about 9 years ago
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Teorias de la Administración.
Adm. Cientifica
Federick taylor
1856-1915
Mejoramiento de la eficiencia empresarial
Las empresas padecian 3 males
1. holgazaneria
2. desconocimiento de la gerencia
3. falta de uniformidad
Objetivos
1. estudio de los conocimientos
2. selección de los trabajadores
Aportes
1. estudio de tiempos y movimietos
5. incentivos salariales
3. divison del trabajo
7. estandarización de metodos
2. estudio de la fatiga humana
6. hombre economico
4. diseño de cargos y tareas
8. supervisión funcional
Adm. clasica
Henri fayol
1841-1925
Solo hay una doctrina administrativa
Operaciones empresariales
tecnicas
comerciales
financieras
de seguridad
de contabilidad
administrativas
funciones administrativas
1. de prevision 2. de organización 3. de mandar 4. de coordinar 5. de control
Principios de administración
1. divison del trabajo
2. autoridad
3. disciplina
13. iniciativa
4. unidad de mando
5. unidad de dirección
6. del interes personal al general
10. orden
12. estabilidad del personal
11. equidad
14. unión del personal
7. renumeracion del personal
8. centralización y descentralización
9. jerarquia
Relaciones Humanas
Elton mayo
origenes
1. necesidad de humanizar y democratizar
2. psicología y sociología
3. filosofia pragmatica y psicología dinamica
4. experimento de Hawthorne
1. nivel de producción = integración social
6. importancia del contenido del cargo
2. comportamiento social de los trabajadores
4. grupos informales
5. relaciones humanas
3. recompensa y sanciones sociales
7. enfasis en los aspectos emocionales
funciones basicas de la organización
función economica: producir bienes y servicios
función social: satisfacer a sus mienbros
Aspectos basicos
analisis del trabajo y adaptación del trabajador al trabajo
trabajadores sociales
adaptación del trabajo al trabajador
las personas son motivadas
contrarrestar la deshumanización del trabajo
Jerarquia de maslow
1. Fisiologica
3. social
5. autorrealización
2. seguridad
4. estima
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