Administación de talento humano

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may vidal
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Administación de talento humano
  1. Planeacion, organización, desarrollo, coordinación y control
    1. Eficiencia en los procesos
      1. Logro de objetivos individuales
      2. Procesos
        1. Reclutamiento
          1. Selección
            1. Inducción
              1. Motivación
                1. Capacitación
                  1. Higiene y seguridad en el trabajo
                    1. Division de cargos y salarios
                    2. Puerta de entrada de los colaboradores
                      1. promueve
                        1. transferencia de conocimiento,
                          1. Trabajo en equipo
                            1. Buen clima laboral
                              1. Creatividad
                                1. Satisfaccion
                              2. Funciones
                                1. nómina y novedades del personal.
                                  1. Hace cumplir procedimientos de acuerdo al SIG
                                    1. cumplir los requisitos legales del Area
                                      1. Coordina y valida seleccion, contratacion (incluyendo aprendices SENA) y desvinculacion
                                        1. Procesos disciplinarios
                                          1. Direccion y creacion del plan de S.O.
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