Historia de la Aministración

Descrição

Administración de Empresas Mapa Mental sobre Historia de la Aministración, criado por valeria valdelomar em 26-02-2019.
valeria valdelomar
Mapa Mental por valeria valdelomar, atualizado more than 1 year ago
valeria valdelomar
Criado por valeria valdelomar aproximadamente 5 anos atrás
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Resumo de Recurso

Historia de la Aministración
  1. Dos hechos importantes
    1. La Revolusión Industrial Siglo XVIII

      Anotações:

      • el poder de las maquinas sustituyo a la fuerza humana.
      1. Riqueza de las naciones 1976

        Anotações:

        • Adam Smith lo público y habla sobre las ventajas económicas que las organizaciones obtienen a partir de la división del trabajo.
      2. Enfoque Clásico 1911
        1. Administración Científica

          Anotações:

          • El uso de metodos cientificos para definir la mejor manera de realizar un trabajo.
          1. Administración General

            Anotações:

            • se centra mas en lo que hacen los gerentes y en lo que constituye una buena practica de administracion.
          2. Enfoque Cuantitativo

            Anotações:

            • Uso de tecnicas cuantitativas para mejorar la toma de decisiones. se le conoce como "ciencia de la administracion 
            1. Administracion de la Calidad Total 1980-1990

              Anotações:

              • consiste en la mejora continua para responder a las necesidades y expectativas del cliente.
            2. Enfoque Conductual
              1. Comportamiento Organizacional SIGLO xx

                Anotações:

                • se enfoca en el comportamiento de las personas y les brinda confianza, motivacion, trabajo en equipo y manejo de conflictos.
              2. Enfoque Contemporáneo 1960
                1. Dos perspectivas
                  1. Teoría de Sistemas 1960

                    Anotações:

                    • se divide en sistemas cerrados y abiertos
                    1. Enfoque de Contingencias

                      Anotações:

                      • plantea que las organizaciones no son iguales, enfrentan problemas distintos y requieren diferentes formas de dirección.

                  Semelhante

                  Economía de la Empresa para Selectividad
                  Diego Santos
                  Balance de Situación
                  Diego Santos
                  MAPA CONCEPTUAL TEORIAS DE LA ADMINISTRACION Y PENSAMIENTO
                  natalia garcia tovar
                  RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
                  Kelly Maria
                  Administracion de recursos humanos
                  leonardo moreno2119
                  MAPA MENTAL DE LA MOTIVACION
                  John Fredy Cruz Gonzalez
                  IMPORTANCIA DE ORGANIZACION Y METODOS
                  eduardo cuellar
                  Elementos del costo
                  Natalia Villada
                  Entorno de las tareas
                  Laura María lópez Arroyave
                  Administracion de empresas
                  CLAUDIA BLANCO
                  LAS SEIS ÁREAS OPERATIVAS DE UNA EMPRESA
                  juliana vannesa hurtado tobar