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1. ¿Qué es?

   • Es todo lo que la escuela le puede ofrecer al alumno (a) para impulsarlo u obstaculizarlo entorno a su aprendizaje
     • Sus elementos son:
       • Estructura Organizacional
         • su función es:
           • Determinar como se distribuyen y coordinan las tareas.
             • incluye
               • Jerarquía
               • Roles
               • Responsabilidades
               • Relaciones de reporte
       • Liderazgo y Gestión
         • influye en:
           • El clima organizacional
             • es crucial para:
               • La dirección estratégica
               • Motivar al personal
               • Asegurar operaciones eficientes
       • Cultura y Clima Organizacional
         • ¿Qué es?
           • Se refiere a las creencias, valores y comportamientos compartidos dentro de la institución
             • afecta a
               • La motivación
               • Productividad
               • Moral del personal
       • Recursos
         • Incluye
           • Recursos financieros
           • Recursos humanos
           • Recursos físicos
             • son fundamentales para:
               • Alcanzar objetivos
       • Comunicación e Información
         • Son efectivos
           • Aseguran la información
             • nos facilita:
               • La coordinación
               • Toma de decisiones
       • Elaboración Colectiva de Proyectos
         • Involucra la participación conjunta de diferentes actores
           • su equipo son:
             • Directivos
             • Docentes
             • No Docentes
       • Misión, Visión y Valores
         • su función es
           • Denifir el proposito de la institucion, metas a largo plazo y comportamientos.
             • estos hacen:
               • Que los elementos se junten con las actividades internas con los objetivos generales de la organización