Actividad 4: Mapa Mental

Actividad 4: Mapa Mental

1. Elementos de la pirámide de Maslow

   • Necesidades básicas fisiológicas
     • Es la necesidad más básica que es la supervivencia física
   • Necesidades de seguridad
     • Son aquellos aspectos que nos hacen sentir seguros
   • Necesidades sociales
     • Son las necesidades que implican sentimientos de pertenencia
   • Necesidades de estima
     • Son aquellas relacionadas con la confianza y reputación
   • Necesidades de autorrealización
     • Solo puede ser alcanzado cumpliendo todas las anteriores

2. Teoría de los factores de Herzberg

   • Factores de Higiene
     • Se trata de elementos como el sueldo, la seguridad laboral, la adecuación del entorno físico de trabajo, las políticas de la empresa y las relaciones con compañeros y supervisores.
   • Factores de motivación
     • Son los que tienen que ver con el reconocimiento y los logros , la promoción y el crecimiento profecional

3. Teoría X y Teoría Y de MacGregor

   • Teoría X
     • Presupone que el trabajador es pesimista , estático, rígido y con aversión innata al trabajo
   • Teoría Y
     • Se caracteriza por considerar al trabajador como el activo más activo de la empresa

4. Teoría motivacional de McClelland

   • Necesidad de Afiliación
     • Refleja el deseo de pertenecer a grupos sociales
   • Necesidad de Logro
     • Tienden a ser atraídos por metas que reflejen un duro trabajo
   • Necesidad de Poder
     • Es motivado por el deseo de tener un impacto en los demás

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