Flashcards
FICHAS ERGONOMIA
Flashcards do conjunto (10)
- 1SISTEMA P-MConjunto de elementos que establecen una comunicación bidireccional, siguiendo una serie de reglas, con el objetivo de obtener unas metas
determinadas, y cuyo rendimiento es del monto total de las interacciones de todos los elementos intervinientes.
- 2ERGONOMIAPlantea la recuperación, para el análisis del subsistema máquina, de las limitaciones perceptivas, motrices, de capacidad decisional, y de respuesta que le impone la persona, y las limitaciones que suponen para el potencial de acciones humanas las características, prestaciones físicas y/o tecnológicas que aporta la máquina.
- 3OBJETIVOS DEL ERGONOMOI. Mejorar la interrelación persona-máquina.
II. Controlar el entorno del puesto de trabajo, o del lugar de interacción, detectando las
variables para adecuarlas al sistema.
III. Generar interés por la actividad.
IV. Definir los límites de actuación de la persona detectando y corrigiendo riesgos de fatiga física y/o
psíquica.
V. Crear bancos de datos para que los directores de proyectos posean un conocimiento suficiente de
las limitaciones del sistema P-M .
- 4ERGONOMIA: RAE“Parte de la economía que estudia la capacidad y psicología humanas en relación con el ambiente de trabajo y el equipo manejado por el trabajador”.
- 5Murrell (1965)“La Ergonomía es el estudio del ser humano en su ambiente laboral”
- 6Ergonomía: tres cuestiones fundamentalesI. El principal sujeto de estudio es el hombre en interacción con el medio tanto “natural” como “artificial”.
II. Estatuto de ciencia normativa.
III. Protección de la salud (física, psíquica y social) de las personas - 7ALCANCE DE LA ERGONOMIAI. La ergonomía como banco de datos sobre las capacidades y limitaciones de
respuesta de los usuarios.
II. La ergonomía como programa de actividades planificadas, para mejorar productos, servicios y/o las condiciones de trabajo y uso.
III. La ergonomía como disciplina aplicada para mejorar la calidad de vida de las personas.
- 8METODOLOGIA ERGONOMICAI. Informes subjetivos
II. Observación y mediciones
III. Simulación y modelos
IV. Método de incidentes críticos
- 9ETAPAS DE INTERVENCIONI. Análisis de la situación
II. Diagnóstico y propuestas:
III. Experimentación
IV. Aplicación
V. Validación de los resultados
VI. Seguimiento
- 10USUARIOPersona en busca de un compromiso aceptable con las exigencias del medio.
