Mapa mental
Gestão de contas
Conteúdo do mapa
Gestão de contas
RELACIONAMENTO COM CLIENTES
- Caminho que a empresa vai trilhar
- estudando ela
- se especializando no mercado que ela está inserida
- assim ele FIDELIZA
- serviço INTANGÍVEL
- relacionamento é via de mão dupla
- 1º: sei o que meu cliente precisa (know how)
- 2º: sei sua relação com o mercado, com o consumidor e analiso o mkt
- de olho nos ambientes: mudanças demográficas, tecnológicas, socioeconômicas e políticas
- 2º: sei sua relação com o mercado, com o consumidor e analiso o mkt
- 1º: sei o que meu cliente precisa (know how)
- relacionamento é via de mão dupla
- MKT DE RELACIONAMENTO
- ótimo quando o mercado for fragmentado
- investe no anunciante
- faz o receptor comprrender
- TRATAMENTO DIFERENCIADO
- foco no negócio, não no serviço
- flexível e direcionado
- técnicas modernas de gestão
- TÉCNICAS MODERNAS DE GESTÃO
- NETWORKING
- rede de trabalho
- confiança e credibilidade é fundamental
- pq na vida só portfólio não adianta, alguém tem que conhecer teu traballho
- tudo na vida é QI (quem indica)
- pessoas com objetivos mútuos
- não é pedir favor
- não pode vir só de um lado
- não é pedir favor
- em busca de vantagens competitivas
- RELACIONAMENTOS ESTRATÉGICOS
- tem que dedicar tempo
- tem que ficar de olho nos contatos pessoais (podem se tornar profissionais)
- precisa de organização, ferramentas digitais
- nessas ferramentas digitais existem perfis
- com o perfil você:
- segmenta, desenvolve ações, descobre nichos, gera interatividade e aproximação
- com o perfil você:
- nessas ferramentas digitais existem perfis
- rede de trabalho
- DATABASE MKT
- articula
- SAC, mkt, PP, vendas, redes e TI
- demora entre 2 e 3 anos pra montar e implantar
- como usamos?
- com informações para o banco de dados
- profissionais da ciência da informação
- articulação entre dados demográficos, econômicos e opiniões
- com canais de diálogo
- articula
- CRM
- identifica os clientes
- diferencia os clientes
- CMV = clientes de mais valor
- CMP = clientes de mais potencial
- interage com o cliente
- personaliza o atendimento
- usa tecnologia quando necessário
- muda o atendimento
- fideliza o cliente
- BENCHMKT
- comparação
- produtos, processos e práticas empresariais
- processo de pesquisa
- superar a concorrência
- busca a perfeição
- monitora concorrentes e adapta as estratégias dele a realidade da empresa
- pode ser usado para
- diferenciar, posicionar e reposicionar
- 5 FASES:
- 1: planejamento 2: coleta de dados 3: análise 4: adaptação 5: implementação
- tipos: competitivo, funcional, genérico, governamental, interno e sensorial
- comparação
- NETWORKING
- TÉCNICAS MODERNAS DE GESTÃO
- Ciclo de vida do produto do cliente
- se estou presente, é mais fácil de fazer a gestão
- Caminho que a empresa vai trilhar
área nova
- mais que Atendimento
- responsabilidade
- preocupação com o cliente
- O ATENDIMENTO COMO GESTOR DE CONTAS
- O que ele faz?
- vende
- faz briefing
- participa da reunião de planejamento
- pede o trabalho (PIT)
- orienta o trabalho
- acompanha burocracias
- facilita a comunicação integrada
- conhece a empresa
- domina prospecção
- é um lider
- toma decições
- faz contatos
- mantém relacionamentos
- ele é um "tinker"
- pensa, planeja, decide, cria soluções
- também é um "doer"
- faz as coisas acontecerem
- e um "follow up"
- administra, controla e revisa
- Deveres:
- Aparencia adequada
- com ambiente e com agência
- Ser autêntico
- honesto e com argumentos
- Gostar de ler
- ter Conhecimento
- sobre comunicação e sobre o negócio do cliente
- ser pontural
- ter credibilidade
- ser intuitivo
- fazer uma leitura rápida do ambiente
- ser bom ouvinte
- para entender o cliente
- Aparencia adequada
- O que ele faz?
- AFINAL QUEM É O GESTOR?
- o profissional que identifica necessidades
- o profissional que elabora projetos
- o profissional que vende SOLUÇÕES
- um publicitário com especialização em vendas. ou gestão ou mkt
- ele tem uma "carteira de clientes"
- agenda coorporativa de contatos profissionais (chiquérrimo)
- ele tem uma "carteira de clientes"
- o profissional que negocia
- NEGOCIAÇÃO E GERENCIAMENTO DE CONTAS
- decisões conjuntas + demandas conflitantes
- resultados satisfatórios para todos os lados
- para isso temos que conhecer o que cada um dos lados valoriza
- 5 estágios
- preparação proposição debate troca acordo
- para negociar temos que:
- buscar e definir objetivos, relacionamento e decições
- para manter um relacionamento não devemos baixar a cabeça para tudo
- saber:
- quem vai negociar, qual o assunto, meu objetivo e o objetivo da outra parte
- tem que se preparar, ter percepção e flexibilidade
- uma negociação tem que ter:
- boa comunicação entre as partes, relacionamento confiável, interesses mútuos e opções pra não perder a oportunidade. tem que ser sincera e compromissada
- ela pode ser de dois tipos
- bilateral
- entre duas pessoas
- multilateral
- envolve mais de três pessoas
- bilateral
- ela envolve alguns elementos
- serviço, negociadores, necessidade, proposta, contraproposta, acordo e, as vezes, margem de manobra (para garantir)
- não esqueça de conhecer como o negociador se porta antes da apresentação
- serviço, negociadores, necessidade, proposta, contraproposta, acordo e, as vezes, margem de manobra (para garantir)
- buscar e definir objetivos, relacionamento e decições
- COMO NEGOCIAR?
- 1) conheça o cliente
- 2) ensaie
- 3) busque satisfação
- 4) crie um clima
- 5) estude
- 6) seja ético
- 7) preste atenção nos detalhes
- 8) vá com calma, sem pressa
- 9) escolha um local adequado
- 10) enfase nas vantagens
- 11) fale das qualidades
- 12) apresente apenas na presença de quem toma as decições
- 13) faça uma negociação amigável
- 12) apresente apenas na presença de quem toma as decições
- 11) fale das qualidades
- 10) enfase nas vantagens
- 9) escolha um local adequado
- 8) vá com calma, sem pressa
- 7) preste atenção nos detalhes
- 6) seja ético
- 5) estude
- 4) crie um clima
- 3) busque satisfação
- 2) ensaie
- 1) conheça o cliente
- NEGOCIAÇÃO E GERENCIAMENTO DE CONTAS
- não confunda com "gerenciamento" e "management"
- planeja, organiza, dirige, coordena e controla
- para disciplinar a produção e controlar a qualidade
- gera: resultados e faz o dinheiro do cliente render $
- para disciplinar a produção e controlar a qualidade
- mais que Atendimento
GESTÃO DE SERVIÇOS
- busca por serviços de qualidade
- dois tipos de serviços
- contínuos e reversíveis
- sempre presentes. podemos rever.
- Água; luz; telefone; etc.
- sempre presentes. podemos rever.
- discretos e irreversíveis
- serviços inconstantes. consumimos de vez em quando. uma vez pago, o dinheiro não retorna
- contínuos e reversíveis
- não geram só diferencial (propaganda), mas ajudam diretamente nos lucros $
- para isso, precisamos:
- gestor interessado
- estratégia definida
- sistema amigável
- para isso, precisamos:
- funções desses serviços
- básica: operacional
- política de pessoal, atendimento, finanças, etc
- secundárias:
- gerenciamento
- foco interno e externo
- gestão de conhecimento
- gerenciamento
- básica: operacional
- dois tipos de serviços
- ESQUEMA DE OPERAÇÃO
- todos os departamentos da agência participam
- inclusive adm e RH da empresa
- dois tipos de operação
- front office
- diretas para o cliente, frente da empresa
- back room
- "por trás das cortinas", quem faz acontecer sem aparecer para o cliente
- front office
- o que a agência faz?
- comercializa
- posiciona
- analisa
- consumidor
- ambiente
- está ligada a tecnologia
- faz comunicação interna e externa
- FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS DE UMA AGÊNCIA
- Planejamento
- estratégico, tático e operacional
- Organização
- cargos, funções
- Direção
- adm do negócio, técnicas e gestão
- Controle
- Resultados
- fiscais, financeiros, plano de ações
- Resultados
- Coordenação
- organização articulada, coordena tarefas e evita disperdícios
- PRINCIPAIS ATIVIDADES DA AGÊNCIA
- criação, planejamento, produção, mídia, relacionamento e ATENDIMENTO
- Planejamento
- ESTRUTURAS DAS AGÊNCIAS
- AGÊNCIAS GRANDES
- possui gerente de contas
- ele lida com no máximo 3 contas
- trata o cliente de maneira diferenciada
- gera diferencial competitivo
- fácil manutenção
- CUIDADO: pode fica com poucos clientes, precisa de muito acompanhamento e exige money
- possui gerente de contas
- AGÊNCIAS PEQUENAS E MÉDIAS
- atendimento faz gestão
- gerencia mais de 3 contas
- tratamento nem tão diferenciado assim
- gera diferencial competitivo
- PODE facilitar a manutenção
- CUIDADO: pode exigir muito cash pra pouco retorno e pode afetar a credibilidade da agência
- atendimento faz gestão
- MEGA AGÊNCIAS
- um gerente especial
- uma equipe especial
- tratamento muito especial
- sem gestor não tem manutenção nessa conta
- acompanha o ciclo de vida dos produtos
- CUIDADO: altos custos, deve-se analisar o custo x benefício
- um gerente especial
- AGÊNCIAS GRANDES
- balanço e controle tem entrada e saída
- todos os departamentos da agência participam
- busca por serviços de qualidade
O QUE INCLUI A GESTÃO DE CONTAS?
- atender bem é um DIFERENCIAL
- faz a estrutura do trabalho
- relacionamento
- acompanha resultados e pós vendas
- depois apresenta esses resultados
- projeções
- elabora relatórios
- responsável pelo $ do cliente
- gestor é dedicado
- interagir com o cliente
- FERRAMENTAS DE GESTÃO
- indicadores de desempenho
- pesquisas de efeito-venda
- números, mkt
- pesquisas de efeito-comunicação
- propaganda
- índice de satisfação
- cliente
- anunciante
- índice de reclamaçãoi e insatisfação espontâneas dos clientes-anunciantes
- índice de indicações
- acompanhamento do ciclo de vida
PORQUE É NECESSÁRIO?
- as empresas precisavam de fornecedores confiáveis que trouxessem soluções
- o mercado percebeu
- agência se adaptou
- gerente
- posiciona
- traz diferenciais
- reposiciona
- faz a gestão da identidade e da marca
- também lançamento e retirada de produtos
- o gestor pega a parte mais racional
- analisa concorrentes
- adequa estratégias
- gerente
- agência se adaptou
- o mercado percebeu
- as empresas precisavam de fornecedores confiáveis que trouxessem soluções
A GESTÃO SÓ VAI ACONTECER SE:
- o gestor tiver informações
- ele coordenar e integrar as atividades do cliente (estar por dentro)
- informar e envolver sua própria equipe
- desenvolver sistemas
- o gestor for eficiente e eficaz
- ele zelar por qualidade
- fazer revisões
- lidar com comunicação interna
Informações
- Descrição
- Mapa conceitual do componente curricular Gestão de Contas do curso de Publicidade e Propaganda da Universidade Federal do Pampa
- Criado por
- Alexia Antelo
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