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Coherencia entre cultura y estrategia organizacional

Haydeé Quirós Spanish

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Coherencia entre cultura y estrategia organizacional

  1. Una clave para el éxito de la estrategia empresarial, es contar con una cultura organizacional coherente a esta

  2. Cultura Fun World, Hacer que las sonrisas duren por mas tiempo, através de ofrecer una experiencia de entretenimiento seguro, divertido para todos los visitantes

    • valores
      • servicio
      • Seguridad
      • Entretenimiento
      • Valor
    • Estrategia "Fun World"
      • Inyección de capital en la infraestructura y adquisición de nuevos juegos mecánicos
      • Aumentar el presupuesto de marketing
      • crear la escuela de liderazgo y capacitación de personal
    • Cultura + estrategia = Cultura Organizacional
      • El entorno requirió flexibilidad y capacidad de reacción, la cultura debe estimular la adaptación al cambio
        • Cultura de Adaptabilidad para Fun World
          • Se propone un enfoque estratégico en su personal con énfasis en la flexibilidad y el cambio para satisfacer las necesidades del cliente.
            • Los nuevos socios aceptaron la nueva estrategia de inversión, el personal debe estar abierto a la capacitación y el cambio
              • innovación
              • creatividad
              • Toma de nuevos retos

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el presente es una breve comparación entre la coherencia de la cultura organizacional y las estrategias
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Haydeé Quirós
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