Comportamento organizacional

Por onde começar

Na área de Administração de empresas, esta página pertence à vertente Comportamento organizacional e liderança. Para iniciar, o mapa mental Comportamento Organizacional apresenta uma introdução ao tema. Em seguida, o mapa Cultura Organizacional reúne conceitos como normas, valores compartilhados e adaptação do indivíduo ao grupo, além de abordar o clima organizacional.

Essa sequência oferece dois pontos de partida: uma visão introdutória e um conjunto de conceitos para explorar com mais detalhe. A página também traz outras versões de mapas sobre comportamento e cultura organizacional, que podem ser consultadas conforme o foco do estudo.

Liderança, motivação e equipes

O mapa Liderança e Motivação aborda diferentes significados de motivação e apresenta a hierarquia de Maslow. Há também um mapa sobre as teorias X e Y de McGregor e uma nota sobre liderança situacional nas organizações contemporâneas. Esses materiais permitem estudar o assunto por meio de formatos diferentes.

Para complementar, o conjunto de flashcards Liderança reúne tipos de poder e teorias de liderança. Já Trabalho em Equipe apresenta grupos de trabalho e tipos de equipe, incluindo equipes funcionais, interfuncionais e autogeridas.

Cultura, relações e mudança

O mapa Dimensões culturais a partir do modelo de Hofstede inclui distância do poder, individualismo e coletivismo, além de outras dimensões culturais. Para explorar relações nas organizações, a página oferece o mapa Conflito e Negociação e flashcards sobre sentimentos e emoções.

Também há materiais sobre clima organizacional, atitudes, comprometimento e diferenças individuais. O mapa Gestão de Mudanças amplia as opções para quem procura recursos ligados à mudança nas organizações.

Combine mapas e quizzes

Uma forma de organizar o estudo é começar por um mapa, observar como ele reúne os conceitos e depois responder a um quiz sobre o mesmo tema. A página inclui quizzes sobre cultura organizacional e clima organizacional, além de um quiz de verdadeiro ou falso sobre motivação e liderança.

Depois de responder, volte ao mapa ou consulte os flashcards para rever os pontos que quiser explorar novamente. Os recursos foram criados por usuários do GoConqr, e seus recortes variam. Escolha um mapa e combine-o com um quiz para orientar sua próxima revisão.