Saltar al contenido

¡GoConqr estrena diseño! Cuéntanos qué te parece.

Buscar

Iniciar sesión Regístrate gratis Regístrate

Buscar

Biblioteca

Regístrate gratis Iniciar sesión

Biblioteca
IPMA D (ICB 4.0)
Módulo 57

IPMA D (ICB 4.0)

Módulo 1 · Texto 2.1 Definition von Kompetenz
Módulo 2 · Texto 2.1 Individuelle Kompetenz
Módulo 3 · Multimedia 2.2 Zielgruppen und Anwendungsbereiche
Módulo 4 · Texto 2.3 Kompetenzen
Módulo 5 · Texto 2.3.3 Ansätze für die Entwicklung individueller Kompetenzen
Módulo 6 · Texto 2.3.4 Stakeholder für die Kompetenzentwicklung
Módulo 7 · Texto 2.3.5 Voraussetzungen für eine effektive Kompetenzentwicklung
Módulo 8 · Multimedia 3.1 Rahmen der ICB4
Módulo 9 · Texto 3.2 Struktur der ICB4
Módulo 10 · Multimedia 3.3 Überblick über die Kompetenzelemente
Módulo 11 · Texto 4.3.1. Strategie (1.01)
Módulo 12 · Texto 4.3.1.1 Das Projekt mit der Mission und der Vision der Organisation in Einklang bringen
Módulo 13 · Texto 4.3.1.2 Chancen identifizieren und ausschöpfen, die die Strategie der Organisation beeinflussen
Módulo 14 · Texto 4.3.1.3 Rechtfertigung für das Projekt entwickeln und sicherstellen, dass die betriebswirtschaftlichen und/oder organisationalen Gründe, die zum Projekt geführt haben, weiterhin bestehen
Módulo 15 · Texto 4.3.1.4 Kritische Erfolgsfaktoren bestimmen, bewerten und überprüfen
Módulo 16 · Texto 4.3.1.5 Key Performance Indicators (KPI) bestimmen, bewerten und überprüfen
Módulo 17 · Texto 4.3.2 Governance, Strukturen und Prozesse (1.02)
Módulo 18 · Texto 4.3.2.1 Die Grundlagen des Projektmanagements und deren Einführung kennen
Módulo 19 · Texto 4.3.2.2 Die Grundlagen des Programmmanagements und deren Einführung kennen
Módulo 20 · Texto 4.3.2.3 Die Grundlagen des Portfoliomanagements und deren Einführung kennen
Módulo 21 · Texto 4.3.2.4 Das Projekt mit den Supportfunktionen in Einklang bringen
Módulo 22 · Texto 4.3.2.5 Das Projekt mit den Entscheidungs- und Berichterstattungsstrukturen sowie den Qualitätsanforderungen der Organisation in Einklang bringen
Módulo 23 · Texto 4.3.2.6 Das Projekt mit den Prozessen und Funktionen des HR in Einklang bringen
Módulo 24 · Texto 4.3.2.7 Das Projekt mit den Finanz- und Controlling-Prozessen in Einklang bringen
Módulo 25 · Texto 4.3.3 Compliance, Standards und Regelwerke (1.03)
Módulo 26 · Texto 4.3.3 Compliance, Standards und Regelwerke (1.03)
Módulo 27 · Texto 4.3.3.1 Die für das Projekt gültigen Rechtsvorschriften identifizieren und einhalten
Módulo 28 · Texto 4.3.3.2 Alle für das Projekt relevanten Vorschriften für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz (SGU) identifizieren und einhalten
Módulo 29 · Texto 4.3.3.3 Alle für das Projekt relevanten Verhaltensregeln und Berufsvorschriften identifizieren und einhalten
Módulo 30 · Texto 4.3.3.4 Für das Projekt relevante Prinzipien und Ziele der Nachhaltigkeit identifizieren und einhalten
Módulo 31 · Texto 4.3.3.5 Für das Projekt relevante professionelle Standards und Tools bewerten, nutzen und weiterentwickeln
Módulo 32 · Texto 4.3.3.6 Die Projektmanagementkompetenz der Organisation bewerten, vergleichen und verbessern
Módulo 33 · Texto 4.3.4 Macht und Interessen (1.04)
Módulo 34 · Texto 4.3.4.1 Persönliche Ambitionen und Interessen Dritter und deren potenzielle Auswirkungen auf das Projekt beurteilen sowie diese Kenntnisse zum Nutzen des Projekts verwenden
Módulo 35 · Texto 4.3.4.2 Informellen Einfluss von Einzelpersonen und Personengruppen und deren potenzielle Auswirkungen auf das Projekt beurteilen sowie diese Kenntnisse zum Nutzen des Projekts verwenden
Módulo 36 · Texto 4.3.4.3 Persönlichkeiten und Arbeitsstile Dritter beurteilen und zum Nutzen des Projekts einsetzen
Módulo 37 · Texto 4.3.5 Kultur und Werte (1.05)
Módulo 38 · Texto 4.3.5.1 Kultur und Werte der Gesellschaft und deren Auswirkungen auf das Projekt beurteilen
Módulo 39 · Texto 4.3.5.2 Das Projekt mit der formellen Kultur und den Werten der Organisation in Einklang bringen
Módulo 40 · Texto 4.3.5.3 Die informelle Kultur und Werte der Organisation und deren Auswirkungen auf das Projekt beurteilen
Módulo 41 · Texto 4.4.1 Selbstreflexion und Selbstmanagement (2.01)
Módulo 42 · Texto 4.4.1.1 Einfluss der eigenen Werte und persönlichen Erfahrungen auf die Arbeit identifizieren und reflektieren
Módulo 43 · Texto 4.4.1.2 Selbstvertrauen auf der Basis von persönlichen Stärken und Schwächen aufbauen
Módulo 44 · Texto 4.4.1.3 Persönliche Motivationen identifizieren und reflektieren, um persönliche Ziele zu setzen und darauf zu fokussieren
Módulo 45 · Texto 4.4.1.4 Eigene Arbeit abhängig von der Situation und den eigenen Ressourcen organisieren
Módulo 46 · Texto 4.4.1.5 Verantwortung für das persönliche Lernen und die persönliche Weiterentwicklung übernehmen
Módulo 47 · Texto 4.4.2 Persönliche Integrität und Verlässlichkeit (2.02)
Módulo 48 · Texto 4.4.2.1 Ethische Werte bei allen Entscheidungen und Handlungen anerkennen und anwenden
Módulo 49 · Texto 4.4.2.2 Die Nachhaltigkeit von Leistungen und Ergebnissen fördern
Módulo 50 · Texto 4.4.2.3 Verantwortung für die eigenen Entscheidungen und Handlungen übernehmen
Módulo 51 · Texto 4.4.2.4 Widerspruchsfrei handeln, Entscheidungen treffen und kommunizieren
Módulo 52 · Texto 4.4.2.5 Aufgaben sorgfältig erfüllen, um Vertrauen bei anderen zu schaffen
Módulo 53 · Texto 4.4.3 Persönliche Kommunikation (2.03)
Módulo 54 · Texto 4.4.3.1 Eindeutige und strukturierte Informationen an andere weitergeben und deren gleiches Verständnis sicherstellen
Módulo 55 · Texto 4.4.3.2 Offene Kommunikation ermöglichen und fördern
Módulo 56 · Texto 4.4.3.3 Kommunikationsarten und -kanäle auswählen, um die Bedürfnisse der Zielgruppe, der Situation und der Führungsebene zu erfüllen
Módulo 57 · Texto 4.4.3.4 Mit virtuellen Teams effektiv kommunizieren Estás aquí
Módulo 58 · Texto 4.4.3.5 Humor und Perspektivenwechsel angemessen anwenden
Módulo 59 · Texto 4.4.4 Beziehungen und Engagement (2.04)
Módulo 60 · Texto 4.4.4.1 Persönliche und berufliche Beziehungen aufbauen und pflegen
Módulo 61 · Texto 4.4.4.2 Soziale Netzwerke aufbauen, moderieren und an ihnen teilnehmen
Módulo 62 · Texto 4.4.4.3 Durch Zuhören, Verständnis und Unterstützung Empathie zeigen
Módulo 63 · Texto 4.4.4.4 Vertrauen und Respekt zeigen, indem andere ermutigt werden, ihre Meinungen und Bedenken zu äußern
Módulo 64 · Texto 4.4.4.5 Eigene Visionen und Ziele kommunizieren, um Engagement und Commitment Dritter zu erreichen
Módulo 65 · Texto 4.4.5 Führung (2.05)
Módulo 66 · Texto 4.4.5.1 Initiative ergreifen und proaktiv mit Rat und Tat zur Seite stehen
Módulo 67 · Texto 4.4.5.2 Ownership übernehmen und Commitment zeigen
Módulo 68 · Texto 4.4.5.3 Durch Vorgeben der Richtung, durch Coaching und Mentoring die Arbeit von Einzelpersonen und Teams leiten und verbessern
Módulo 69 · Texto 4.4.5.4 Macht und Einfluss angemessen auf Dritte ausüben, um die Ziele zu erreichen
Módulo 70 · Texto 4.4.5.5 Entscheidungen treffen, durchsetzen und überprüfen
Módulo 71 · Texto 4.4.6 Teamarbeit (2.06)
Módulo 72 · Texto 4.4.6.1 Das Team zusammenstellen und entwickeln
Módulo 73 · Texto 4.4.6.2 Zusammenarbeit und Netzwerken zwischen Teammitgliedern fördern
Módulo 74 · Texto 4.4.6.3 Die Entwicklung des Teams und der Teammitglieder ermöglichen, unterstützen und überprüfen
Módulo 75 · Texto 4.4.6.4 Teams durch das Delegieren von Aufgaben und Verantwortlichkeiten stärken
Módulo 76 · Texto 4.4.6.5 Fehler erkennen, um das Lernen aus Fehlern zu ermöglichen
Módulo 77 · Texto 4.4.7 Konflikte und Krisen (2.07)
Módulo 78 · Texto 4.4.7.1 Konflikte und Krisen antizipieren und wenn möglich verhindern
Módulo 79 · Texto 4.4.7.2 Ursachen und Auswirkungen von Konflikten und Krisen analysieren und angemessene Reaktionen auswählen
Módulo 80 · Texto 4.4.7.3 Konflikte und Krisen und/oder deren Auswirkungen lösen bzw. in ihnen vermitteln
Módulo 81 · Texto 4.4.7.4 Lernergebnisse aus Konflikten und Krisen identifizieren und weitergeben, um die zukünftige Arbeit zu verbessern
Módulo 82 · Texto 4.4.8 Vielseitigkeit (2.08)
Módulo 83 · Texto 4.4.8.1 Ein offenes und kreatives Umfeld schaffen und unterstützen
Módulo 84 · Texto 4.4.8.2 Konzeptionelles Denken anwenden, um Situationen zu analysieren und Lösungsstrategien zu definieren
Módulo 85 · Texto 4.4.8.3 Analytische Techniken anwenden, um Situationen, Informationen und Trends zu analysieren
Módulo 86 · Texto 4.4.8.4 Kreative Techniken fördern und anwenden, um Alternativen und Lösungen zu finden
Módulo 87 · Texto 4.4.8.5 Ganzheitliche Sicht auf das Projekt und seinen Kontext fördern, um den Entscheidungsprozess zu verbessern
Módulo 88 · Texto 4.4.9 Verhandlungen (2.09)
Módulo 89 · Texto 4.4.9.1 Interessen aller Parteien, die an den Verhandlungen beteiligt sind, identifizieren und analysieren
Módulo 90 · Texto 4.4.9.2 Optionen und Alternativen entwickeln und evaluieren, die das Potenzial haben, die Bedürfnisse aller Beteiligten zu erfüllen
Módulo 91 · Texto 4.4.9.3 Verhandlungsstrategie definieren, die mit den eigenen Zielen übereinstimmt und für alle beteiligten Parteien akzeptabel ist
Módulo 92 · Texto 4.4.9.4 Einigungen mit anderen Parteien erzielen, die mit den eigenen Zielen übereinstimmen
Módulo 93 · Texto 4.4.9.5 Zusätzliche Verkaufs- und Akquisitionsmöglichkeiten entdecken und ausschöpfen
Módulo 94 · Texto 4.4.10 Ergebnisorientierung (2.10)
Módulo 95 · Texto 4.4.10.1 Alle Entscheidungen und Handlungen hinsichtlich ihrer Auswirkung auf den Projekterfolg und die Ziele der Organisation evaluieren
Módulo 96 · Texto 4.4.10.2 Bedürfnisse und Mittel aufeinander abstimmen, um Ergebnisse und Erfolge zu optimieren
Módulo 97 · Texto 4.4.10.3 Gesunde, sichere und produktive Arbeitsumgebung schaffen und aufrechterhalten
Módulo 98 · Texto 4.4.10.4 Das Projekt, seine Prozesse und Ergebnisse promoten und „verkaufen“
Módulo 99 · Texto 4.4.10.5 Ergebnisse liefern und Akzeptanz erhalten
Módulo 100 · Texto 4.5.1 Projektdesign (3.01)
Módulo 101 · Texto 4.5.1.1 Erfolgskriterien anerkennen, priorisieren und überprüfen
Módulo 102 · Texto 4.5.1.2 Lessons Learned aus und mit anderen Projekten überprüfen, anwenden und austauschen
Módulo 103 · Texto 4.5.1.3 Projektkomplexität und ihre Konsequenzen für den Projektmanagementansatz bestimmen
Módulo 104 · Texto 4.5.1.4 Generellen Projektmanagement-Ansatz auswählen und anpassen
Módulo 105 · Texto 4.5.1.5 Konzept für die Projektdurchführung entwerfen, überwachen und gegebenenfalls anpassen
Módulo 106 · Texto 4.5.2 Anforderungen und Ziele (3.02)
Módulo 107 · Texto 4.5.2.1 Hierarchie der Projektziele definieren und entwickeln
Módulo 108 · Texto 4.5.2.2 Bedürfnisse und Anforderungen der Projekt-Stakeholder identifizieren und analysieren
Módulo 109 · Texto 4.5.2.3 Anforderungen und Abnahmekriterien priorisieren und entscheiden
Módulo 110 · Texto 4.5.3 Leistungsumfang und Lieferobjekte (3.03)
Módulo 111 · Texto 4.5.3.1 Lieferobjekte definieren
Módulo 112 · Texto 4.5.3.2 Leistungsumfang strukturieren
Módulo 113 · Texto 4.5.3.3 Arbeitspakete definieren
Módulo 114 · Texto 4.5.3.4 Konfiguration des Leistungsumfangs erstellen und aufrechterhalten
Módulo 115 · Texto 4.5.4 Ablauf und Termine (3.04)
Módulo 116 · Texto 4.5.4.1 Aktivitäten definieren, die nötig sind, um das Projekt (ab)liefern zu können
Módulo 117 · Texto 4.5.4.2 Arbeitsaufwand und Dauer von Aktivitäten festlegen
Módulo 118 · Texto 4.5.4.3 Vorgehensweisen für Termine und Phasen, gegebenenfalls Sprints, festlegen
Módulo 119 · Texto 4.5.4.4 Abfolge der Projektaktivitäten bestimmen und einen Ablauf- und Terminplan erstellen
Módulo 120 · Texto 4.5.4.5 Fortschritt anhand des Terminplans überwachen und notwendige Anpassungen vornehmen
Módulo 121 · Texto 4.5.5 Organisation, Information und Dokumentation (3.05)
Módulo 122 · Texto 4.5.5.1 Bedürfnisse der Stakeholder bezüglich Information und Dokumentation beurteilen und bestimmen
Módulo 123 · Texto 4.5.5.2 Struktur, Rollen und Verantwortlichkeiten im Projekt definieren
Módulo 124 · Texto 4.5.5.3 Infrastruktur, Prozesse und Informationssysteme aufbauen
Módulo 125 · Texto 4.5.5.4 Organisation des Projekts implementieren, überwachen und gegebenenfalls anpassen
Módulo 126 · Texto 4.5.6 Qualität (3.06)
Módulo 127 · Texto 4.5.6.1 Qualitätsmanagementplan für das Projekt entwickeln, die Implementierung überwachen und gegebenenfalls überarbeiten
Módulo 128 · Texto 4.5.6.2 Projekt mit seinen Lieferobjekten überprüfen, um sicherzustellen, dass sie die Anforderungen des Qualitätsmanagementplans weiterhin erfüllen
Módulo 129 · Texto 4.5.6.3 Erreichung der Qualitätsziele des Projekts verifizieren und erforderliche korrektive und/oder präventive Maßnahmen empfehlen
Módulo 130 · Texto 4.5.6.4 Validierung von Projektergebnissen planen und organisieren
Módulo 131 · Texto 4.5.6.5 Qualität im Verlauf des Projekts sicherstellen
Módulo 132 · Texto 4.5.7 Kosten und Finanzierung (3.07)
Módulo 133 · Texto 4.5.7.1 Projektkosten abschätzen
Módulo 134 · Texto 4.5.7.2 Projektbudget erstellen
Módulo 135 · Texto 4.5.7.3 Projektfinanzierung sichern
Módulo 136 · Texto 4.5.7.4 Finanzmanagement- und Berichtssystem für das Projekt entwickeln, einrichten und aufrechterhalten
Módulo 137 · Texto 4.5.7.5 Finanzen überwachen, um Abweichungen vom Projektplan zu identifizieren und zu korrigieren
Módulo 138 · Texto 4.5.8 Ressourcen (3.08)
Módulo 139 · Texto 4.5.8.1 Strategische Ressourcenplanung entwickeln, um die Projektergebnisse liefern zu können
Módulo 140 · Texto 4.5.8.2 Qualität und Menge der benötigten Ressourcen definieren
Módulo 141 · Texto 4.5.8.3 Potenzielle Ressourcenquellen identifizieren und ihre Beschaffung verhandeln
Módulo 142 · Texto 4.5.8.4 Ressourcen gemäß dem festgelegten Bedarf zuweisen und verteilen
Módulo 143 · Texto 4.5.8.5 Ressourcenverbrauch evaluieren und erforderliche Korrekturmaßnahmen ergreifen
Módulo 144 · Texto 4.5.9 Beschaffung (3.09)
Módulo 145 · Texto 4.5.9.1 Beschaffungsbedarf, Optionen und Prozesse vereinbaren
Módulo 146 · Texto 4.5.9.2 Zu Evaluation und Auswahl von Lieferanten und Partnern beitragen
Módulo 147 · Texto 4.5.9.3 Zu Verhandlungen und Vereinbarungen von Vertragsbestimmungen beitragen, um diese in Einklang mit den Projektzielen zu bringen
Módulo 148 · Texto 4.5.9.4 Vertragsausführung überwachen, Probleme ansprechen und falls notwendig Entschädigungen verlangen

Cerrar el curso

Módulo 57 de 148 · Texto

4.4.3.4 Mit virtuellen Teams effektiv kommunizieren

Fritz Pexa

Anterior4.4.3.3 Kommunikationsarten und -kanäle auswählen, um die Bedürfnisse der Zielgruppe, der Situation und der Führungsebene zu erfüllen Siguiente4.4.3.5 Humor und Perspektivenwechsel angemessen anwenden

IPMA D (ICB 4.0)

Módulo 1 · Texto 2.1 Definition von Kompetenz
Módulo 2 · Texto 2.1 Individuelle Kompetenz
Módulo 3 · Multimedia 2.2 Zielgruppen und Anwendungsbereiche
Módulo 4 · Texto 2.3 Kompetenzen
Módulo 5 · Texto 2.3.3 Ansätze für die Entwicklung individueller Kompetenzen
Módulo 6 · Texto 2.3.4 Stakeholder für die Kompetenzentwicklung
Módulo 7 · Texto 2.3.5 Voraussetzungen für eine effektive Kompetenzentwicklung
Módulo 8 · Multimedia 3.1 Rahmen der ICB4
Módulo 9 · Texto 3.2 Struktur der ICB4
Módulo 10 · Multimedia 3.3 Überblick über die Kompetenzelemente
Módulo 11 · Texto 4.3.1. Strategie (1.01)
Módulo 12 · Texto 4.3.1.1 Das Projekt mit der Mission und der Vision der Organisation in Einklang bringen
Módulo 13 · Texto 4.3.1.2 Chancen identifizieren und ausschöpfen, die die Strategie der Organisation beeinflussen
Módulo 14 · Texto 4.3.1.3 Rechtfertigung für das Projekt entwickeln und sicherstellen, dass die betriebswirtschaftlichen und/oder organisationalen Gründe, die zum Projekt geführt haben, weiterhin bestehen
Módulo 15 · Texto 4.3.1.4 Kritische Erfolgsfaktoren bestimmen, bewerten und überprüfen
Módulo 16 · Texto 4.3.1.5 Key Performance Indicators (KPI) bestimmen, bewerten und überprüfen
Módulo 17 · Texto 4.3.2 Governance, Strukturen und Prozesse (1.02)
Módulo 18 · Texto 4.3.2.1 Die Grundlagen des Projektmanagements und deren Einführung kennen
Módulo 19 · Texto 4.3.2.2 Die Grundlagen des Programmmanagements und deren Einführung kennen
Módulo 20 · Texto 4.3.2.3 Die Grundlagen des Portfoliomanagements und deren Einführung kennen
Módulo 21 · Texto 4.3.2.4 Das Projekt mit den Supportfunktionen in Einklang bringen
Módulo 22 · Texto 4.3.2.5 Das Projekt mit den Entscheidungs- und Berichterstattungsstrukturen sowie den Qualitätsanforderungen der Organisation in Einklang bringen
Módulo 23 · Texto 4.3.2.6 Das Projekt mit den Prozessen und Funktionen des HR in Einklang bringen
Módulo 24 · Texto 4.3.2.7 Das Projekt mit den Finanz- und Controlling-Prozessen in Einklang bringen
Módulo 25 · Texto 4.3.3 Compliance, Standards und Regelwerke (1.03)
Módulo 26 · Texto 4.3.3 Compliance, Standards und Regelwerke (1.03)
Módulo 27 · Texto 4.3.3.1 Die für das Projekt gültigen Rechtsvorschriften identifizieren und einhalten
Módulo 28 · Texto 4.3.3.2 Alle für das Projekt relevanten Vorschriften für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz (SGU) identifizieren und einhalten
Módulo 29 · Texto 4.3.3.3 Alle für das Projekt relevanten Verhaltensregeln und Berufsvorschriften identifizieren und einhalten
Módulo 30 · Texto 4.3.3.4 Für das Projekt relevante Prinzipien und Ziele der Nachhaltigkeit identifizieren und einhalten
Módulo 31 · Texto 4.3.3.5 Für das Projekt relevante professionelle Standards und Tools bewerten, nutzen und weiterentwickeln
Módulo 32 · Texto 4.3.3.6 Die Projektmanagementkompetenz der Organisation bewerten, vergleichen und verbessern
Módulo 33 · Texto 4.3.4 Macht und Interessen (1.04)
Módulo 34 · Texto 4.3.4.1 Persönliche Ambitionen und Interessen Dritter und deren potenzielle Auswirkungen auf das Projekt beurteilen sowie diese Kenntnisse zum Nutzen des Projekts verwenden
Módulo 35 · Texto 4.3.4.2 Informellen Einfluss von Einzelpersonen und Personengruppen und deren potenzielle Auswirkungen auf das Projekt beurteilen sowie diese Kenntnisse zum Nutzen des Projekts verwenden
Módulo 36 · Texto 4.3.4.3 Persönlichkeiten und Arbeitsstile Dritter beurteilen und zum Nutzen des Projekts einsetzen
Módulo 37 · Texto 4.3.5 Kultur und Werte (1.05)
Módulo 38 · Texto 4.3.5.1 Kultur und Werte der Gesellschaft und deren Auswirkungen auf das Projekt beurteilen
Módulo 39 · Texto 4.3.5.2 Das Projekt mit der formellen Kultur und den Werten der Organisation in Einklang bringen
Módulo 40 · Texto 4.3.5.3 Die informelle Kultur und Werte der Organisation und deren Auswirkungen auf das Projekt beurteilen
Módulo 41 · Texto 4.4.1 Selbstreflexion und Selbstmanagement (2.01)
Módulo 42 · Texto 4.4.1.1 Einfluss der eigenen Werte und persönlichen Erfahrungen auf die Arbeit identifizieren und reflektieren
Módulo 43 · Texto 4.4.1.2 Selbstvertrauen auf der Basis von persönlichen Stärken und Schwächen aufbauen
Módulo 44 · Texto 4.4.1.3 Persönliche Motivationen identifizieren und reflektieren, um persönliche Ziele zu setzen und darauf zu fokussieren
Módulo 45 · Texto 4.4.1.4 Eigene Arbeit abhängig von der Situation und den eigenen Ressourcen organisieren
Módulo 46 · Texto 4.4.1.5 Verantwortung für das persönliche Lernen und die persönliche Weiterentwicklung übernehmen
Módulo 47 · Texto 4.4.2 Persönliche Integrität und Verlässlichkeit (2.02)
Módulo 48 · Texto 4.4.2.1 Ethische Werte bei allen Entscheidungen und Handlungen anerkennen und anwenden
Módulo 49 · Texto 4.4.2.2 Die Nachhaltigkeit von Leistungen und Ergebnissen fördern
Módulo 50 · Texto 4.4.2.3 Verantwortung für die eigenen Entscheidungen und Handlungen übernehmen
Módulo 51 · Texto 4.4.2.4 Widerspruchsfrei handeln, Entscheidungen treffen und kommunizieren
Módulo 52 · Texto 4.4.2.5 Aufgaben sorgfältig erfüllen, um Vertrauen bei anderen zu schaffen
Módulo 53 · Texto 4.4.3 Persönliche Kommunikation (2.03)
Módulo 54 · Texto 4.4.3.1 Eindeutige und strukturierte Informationen an andere weitergeben und deren gleiches Verständnis sicherstellen
Módulo 55 · Texto 4.4.3.2 Offene Kommunikation ermöglichen und fördern
Módulo 56 · Texto 4.4.3.3 Kommunikationsarten und -kanäle auswählen, um die Bedürfnisse der Zielgruppe, der Situation und der Führungsebene zu erfüllen
Módulo 57 · Texto 4.4.3.4 Mit virtuellen Teams effektiv kommunizieren Estás aquí
Módulo 58 · Texto 4.4.3.5 Humor und Perspektivenwechsel angemessen anwenden
Módulo 59 · Texto 4.4.4 Beziehungen und Engagement (2.04)
Módulo 60 · Texto 4.4.4.1 Persönliche und berufliche Beziehungen aufbauen und pflegen
Módulo 61 · Texto 4.4.4.2 Soziale Netzwerke aufbauen, moderieren und an ihnen teilnehmen
Módulo 62 · Texto 4.4.4.3 Durch Zuhören, Verständnis und Unterstützung Empathie zeigen
Módulo 63 · Texto 4.4.4.4 Vertrauen und Respekt zeigen, indem andere ermutigt werden, ihre Meinungen und Bedenken zu äußern
Módulo 64 · Texto 4.4.4.5 Eigene Visionen und Ziele kommunizieren, um Engagement und Commitment Dritter zu erreichen
Módulo 65 · Texto 4.4.5 Führung (2.05)
Módulo 66 · Texto 4.4.5.1 Initiative ergreifen und proaktiv mit Rat und Tat zur Seite stehen
Módulo 67 · Texto 4.4.5.2 Ownership übernehmen und Commitment zeigen
Módulo 68 · Texto 4.4.5.3 Durch Vorgeben der Richtung, durch Coaching und Mentoring die Arbeit von Einzelpersonen und Teams leiten und verbessern
Módulo 69 · Texto 4.4.5.4 Macht und Einfluss angemessen auf Dritte ausüben, um die Ziele zu erreichen
Módulo 70 · Texto 4.4.5.5 Entscheidungen treffen, durchsetzen und überprüfen
Módulo 71 · Texto 4.4.6 Teamarbeit (2.06)
Módulo 72 · Texto 4.4.6.1 Das Team zusammenstellen und entwickeln
Módulo 73 · Texto 4.4.6.2 Zusammenarbeit und Netzwerken zwischen Teammitgliedern fördern
Módulo 74 · Texto 4.4.6.3 Die Entwicklung des Teams und der Teammitglieder ermöglichen, unterstützen und überprüfen
Módulo 75 · Texto 4.4.6.4 Teams durch das Delegieren von Aufgaben und Verantwortlichkeiten stärken
Módulo 76 · Texto 4.4.6.5 Fehler erkennen, um das Lernen aus Fehlern zu ermöglichen
Módulo 77 · Texto 4.4.7 Konflikte und Krisen (2.07)
Módulo 78 · Texto 4.4.7.1 Konflikte und Krisen antizipieren und wenn möglich verhindern
Módulo 79 · Texto 4.4.7.2 Ursachen und Auswirkungen von Konflikten und Krisen analysieren und angemessene Reaktionen auswählen
Módulo 80 · Texto 4.4.7.3 Konflikte und Krisen und/oder deren Auswirkungen lösen bzw. in ihnen vermitteln
Módulo 81 · Texto 4.4.7.4 Lernergebnisse aus Konflikten und Krisen identifizieren und weitergeben, um die zukünftige Arbeit zu verbessern
Módulo 82 · Texto 4.4.8 Vielseitigkeit (2.08)
Módulo 83 · Texto 4.4.8.1 Ein offenes und kreatives Umfeld schaffen und unterstützen
Módulo 84 · Texto 4.4.8.2 Konzeptionelles Denken anwenden, um Situationen zu analysieren und Lösungsstrategien zu definieren
Módulo 85 · Texto 4.4.8.3 Analytische Techniken anwenden, um Situationen, Informationen und Trends zu analysieren
Módulo 86 · Texto 4.4.8.4 Kreative Techniken fördern und anwenden, um Alternativen und Lösungen zu finden
Módulo 87 · Texto 4.4.8.5 Ganzheitliche Sicht auf das Projekt und seinen Kontext fördern, um den Entscheidungsprozess zu verbessern
Módulo 88 · Texto 4.4.9 Verhandlungen (2.09)
Módulo 89 · Texto 4.4.9.1 Interessen aller Parteien, die an den Verhandlungen beteiligt sind, identifizieren und analysieren
Módulo 90 · Texto 4.4.9.2 Optionen und Alternativen entwickeln und evaluieren, die das Potenzial haben, die Bedürfnisse aller Beteiligten zu erfüllen
Módulo 91 · Texto 4.4.9.3 Verhandlungsstrategie definieren, die mit den eigenen Zielen übereinstimmt und für alle beteiligten Parteien akzeptabel ist
Módulo 92 · Texto 4.4.9.4 Einigungen mit anderen Parteien erzielen, die mit den eigenen Zielen übereinstimmen
Módulo 93 · Texto 4.4.9.5 Zusätzliche Verkaufs- und Akquisitionsmöglichkeiten entdecken und ausschöpfen
Módulo 94 · Texto 4.4.10 Ergebnisorientierung (2.10)
Módulo 95 · Texto 4.4.10.1 Alle Entscheidungen und Handlungen hinsichtlich ihrer Auswirkung auf den Projekterfolg und die Ziele der Organisation evaluieren
Módulo 96 · Texto 4.4.10.2 Bedürfnisse und Mittel aufeinander abstimmen, um Ergebnisse und Erfolge zu optimieren
Módulo 97 · Texto 4.4.10.3 Gesunde, sichere und produktive Arbeitsumgebung schaffen und aufrechterhalten
Módulo 98 · Texto 4.4.10.4 Das Projekt, seine Prozesse und Ergebnisse promoten und „verkaufen“
Módulo 99 · Texto 4.4.10.5 Ergebnisse liefern und Akzeptanz erhalten
Módulo 100 · Texto 4.5.1 Projektdesign (3.01)
Módulo 101 · Texto 4.5.1.1 Erfolgskriterien anerkennen, priorisieren und überprüfen
Módulo 102 · Texto 4.5.1.2 Lessons Learned aus und mit anderen Projekten überprüfen, anwenden und austauschen
Módulo 103 · Texto 4.5.1.3 Projektkomplexität und ihre Konsequenzen für den Projektmanagementansatz bestimmen
Módulo 104 · Texto 4.5.1.4 Generellen Projektmanagement-Ansatz auswählen und anpassen
Módulo 105 · Texto 4.5.1.5 Konzept für die Projektdurchführung entwerfen, überwachen und gegebenenfalls anpassen
Módulo 106 · Texto 4.5.2 Anforderungen und Ziele (3.02)
Módulo 107 · Texto 4.5.2.1 Hierarchie der Projektziele definieren und entwickeln
Módulo 108 · Texto 4.5.2.2 Bedürfnisse und Anforderungen der Projekt-Stakeholder identifizieren und analysieren
Módulo 109 · Texto 4.5.2.3 Anforderungen und Abnahmekriterien priorisieren und entscheiden
Módulo 110 · Texto 4.5.3 Leistungsumfang und Lieferobjekte (3.03)
Módulo 111 · Texto 4.5.3.1 Lieferobjekte definieren
Módulo 112 · Texto 4.5.3.2 Leistungsumfang strukturieren
Módulo 113 · Texto 4.5.3.3 Arbeitspakete definieren
Módulo 114 · Texto 4.5.3.4 Konfiguration des Leistungsumfangs erstellen und aufrechterhalten
Módulo 115 · Texto 4.5.4 Ablauf und Termine (3.04)
Módulo 116 · Texto 4.5.4.1 Aktivitäten definieren, die nötig sind, um das Projekt (ab)liefern zu können
Módulo 117 · Texto 4.5.4.2 Arbeitsaufwand und Dauer von Aktivitäten festlegen
Módulo 118 · Texto 4.5.4.3 Vorgehensweisen für Termine und Phasen, gegebenenfalls Sprints, festlegen
Módulo 119 · Texto 4.5.4.4 Abfolge der Projektaktivitäten bestimmen und einen Ablauf- und Terminplan erstellen
Módulo 120 · Texto 4.5.4.5 Fortschritt anhand des Terminplans überwachen und notwendige Anpassungen vornehmen
Módulo 121 · Texto 4.5.5 Organisation, Information und Dokumentation (3.05)
Módulo 122 · Texto 4.5.5.1 Bedürfnisse der Stakeholder bezüglich Information und Dokumentation beurteilen und bestimmen
Módulo 123 · Texto 4.5.5.2 Struktur, Rollen und Verantwortlichkeiten im Projekt definieren
Módulo 124 · Texto 4.5.5.3 Infrastruktur, Prozesse und Informationssysteme aufbauen
Módulo 125 · Texto 4.5.5.4 Organisation des Projekts implementieren, überwachen und gegebenenfalls anpassen
Módulo 126 · Texto 4.5.6 Qualität (3.06)
Módulo 127 · Texto 4.5.6.1 Qualitätsmanagementplan für das Projekt entwickeln, die Implementierung überwachen und gegebenenfalls überarbeiten
Módulo 128 · Texto 4.5.6.2 Projekt mit seinen Lieferobjekten überprüfen, um sicherzustellen, dass sie die Anforderungen des Qualitätsmanagementplans weiterhin erfüllen
Módulo 129 · Texto 4.5.6.3 Erreichung der Qualitätsziele des Projekts verifizieren und erforderliche korrektive und/oder präventive Maßnahmen empfehlen
Módulo 130 · Texto 4.5.6.4 Validierung von Projektergebnissen planen und organisieren
Módulo 131 · Texto 4.5.6.5 Qualität im Verlauf des Projekts sicherstellen
Módulo 132 · Texto 4.5.7 Kosten und Finanzierung (3.07)
Módulo 133 · Texto 4.5.7.1 Projektkosten abschätzen
Módulo 134 · Texto 4.5.7.2 Projektbudget erstellen
Módulo 135 · Texto 4.5.7.3 Projektfinanzierung sichern
Módulo 136 · Texto 4.5.7.4 Finanzmanagement- und Berichtssystem für das Projekt entwickeln, einrichten und aufrechterhalten
Módulo 137 · Texto 4.5.7.5 Finanzen überwachen, um Abweichungen vom Projektplan zu identifizieren und zu korrigieren
Módulo 138 · Texto 4.5.8 Ressourcen (3.08)
Módulo 139 · Texto 4.5.8.1 Strategische Ressourcenplanung entwickeln, um die Projektergebnisse liefern zu können
Módulo 140 · Texto 4.5.8.2 Qualität und Menge der benötigten Ressourcen definieren
Módulo 141 · Texto 4.5.8.3 Potenzielle Ressourcenquellen identifizieren und ihre Beschaffung verhandeln
Módulo 142 · Texto 4.5.8.4 Ressourcen gemäß dem festgelegten Bedarf zuweisen und verteilen
Módulo 143 · Texto 4.5.8.5 Ressourcenverbrauch evaluieren und erforderliche Korrekturmaßnahmen ergreifen
Módulo 144 · Texto 4.5.9 Beschaffung (3.09)
Módulo 145 · Texto 4.5.9.1 Beschaffungsbedarf, Optionen und Prozesse vereinbaren
Módulo 146 · Texto 4.5.9.2 Zu Evaluation und Auswahl von Lieferanten und Partnern beitragen
Módulo 147 · Texto 4.5.9.3 Zu Verhandlungen und Vereinbarungen von Vertragsbestimmungen beitragen, um diese in Einklang mit den Projektzielen zu bringen
Módulo 148 · Texto 4.5.9.4 Vertragsausführung überwachen, Probleme ansprechen und falls notwendig Entschädigungen verlangen

Cerrar el curso

Instrucciones

Para avanzar en el curso, envía un intento de este test. Puedes enviarlo después de la última pregunta.

Ir al módulo elegido

Planes
Para profesores
Ayuda y FAQ
Sobre GoConqr
Directorio
Privacidad
Términos

Español·English·Português·Deutsch

© 2026 Visual Maths Resources Ltd, la empresa de Cazoom Maths

Escríbenos

¿Sobre qué es tu mensaje?

Tu mensaje

Escribe tu mensaje.

Incluiremos la dirección de esta página.

Tu correo (opcional)

¡Gracias! Lo revisaremos.

Ref.

¿Qué te parece el nuevo diseño?

¿Te gusta?

Me encanta Está bien Prefería el anterior

¿Algo no funciona o echas algo de menos? (opcional)

Tu correo (opcional)

Elige una respuesta o escribe unas palabras.

¡Gracias! Leemos todos los mensajes.